Informations générales
Entité légale
Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
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Référence
2026-26011
Date de parution
20/04/2026
Description du poste
Métier
U - ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL - U2 - Exploitation immobilière
Intitulé du poste
Technicien moyens généraux F/H
Contrat
CDI
Fourchette de rémunération
de 25 à 35 K€
Description de la BU
La Business Unit Projets & Composants de Framatome :
Référence mondiale dans la gestion de projets et la fabrication d'équipements pour l'industrie nucléaire, nos équipes gèrent des projets de construction de nouveaux réacteurs et de remplacement de composants pour les réacteurs en exploitation. Aussi, elles conçoivent et fabriquent au sein de nos usines les composants lourds et mobiles du circuit primaire des centrales nucléaires.
Avec près de 3 700 collaborateurs répartis entre nos sites industriels, les sites tertiaires de Framatome et nos filiales, nous livrons des solutions sûres, innovantes et compétitives à nos clients dans le monde entier.
La diversité de nos expertises et la richesse des parcours professionnels offrent à chacun de véritables opportunités de développement au sein d'un environnement exigeant et porteur de sens.
Description de la mission
Au quotidien, l’emploi requiert de réaliser tout ou partie des activités significatives suivantes :
Assurer la gestion des infrastructures communes sur son périmètre (espaces verts, traitement des déchets, voiries, réseaux, chauffage et climatisation, éclairage, etc.) en étant dans une démarche
d'innovation
Suivre et mettre à jour les plans et schémas des installations, ainsi que les registres de sécurité
Préparer , suivre et réceptionner certaines interventions, projets, travaux neufs qui sont confiés
Définir le programme annuel de travaux et de maintenance des installations ainsi que celles de contrôles et vérifications obligatoires et en assurer le suivi
Organiser l'activité des organismes de contrôle règlementaire des installations et s'assurer de sa complétude
Réaliser les travaux de maintenance qui peuvent être confiés directement
Coordonner les activités de sous-traitance et les surveiller en intervention afin de s'assurer de la bonne application du cahier des charges et des standards sécurité ; réaliser l'évaluation des prestataires
Accompagner les salariés et les entreprises extérieures dans leur compréhension et appropriation des règles et processus applicables sur le site
Appliquer, suivre et participer à la construction du plan d'action de sobriété énergétique
Contribuer à la prescription, au suivi, à la performance et au renouvellement des contrats et/ou commandes de sous-traitance sur son périmètre
Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.
Selon les contextes d'organisations, ces activités peuvent être complétées par des missions en lien avec les utilités, le maintien opérationnel des systèmes de protection du site (incendie, accès, vidéo surveillance), des travaux d'ordre électrique des installations, la rédaction de PDP, l'animation de la progression sécurité des sous-traitants
Il s'agit principalement d'activités appelant des analyses élaborées (plusieurs méthodes, techniques), traitant les sujets / les difficultés par des processus formalisés et complets issus des outils d’amélioration continue
Elles font appel à des savoirs théoriques et pratiques, spécifiques à l'exercice opérationnel de l'emploi, mis en œuvre avec maîtrise
Profil
De formation type : Bac+2 ou expérience équivalente
Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans
Vous êtes à l'aise avec les outils type pack-office, Excel…
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Bourgogne-Franche-Comté, Saône et loire (71)
Site
Saint-Marcel
Déplacements
Non
BU
PCM - HM
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+2
Niveau d'expérience min. requis
5-10 ans
Niveau d'emploi
Non cadre
Informations additionnelles
Poste soumis à enquête administrative
Oui
Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations
Non
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