Informations générales
Entité légale
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
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Référence
2023-14454
Date de parution
14/05/2024
Description du poste
Métier
Q - QUALITE & INSPECTION - Q4 - Qualité Produits, Projets, Services
Intitulé du poste
RESPONSABLE ENTITE CONTÔLE QUALITE F/H
Contrat
CDI
Fourchette de rémunération
de 40 à 50 K€
Description de la BU
La Business Unit Combustible conçoit, fabrique et vend du combustible nucléaire pour les centrales de production d'électricité ainsi que pour les réacteurs de recherche. La Direction des Opérations Composants maîtrise toutes les étapes de la métallurgie du zirconium, du minerai jusqu'à la réalisation de composants en alliage de zirconium : produits plats, barres et tubes destinés à la fabrication du combustible nucléaire ; certains dérivés sont aussi utilisés dans l'industrie aéronautique ou médicale. La Direction des Opérations Composants dispose d'une expertise reconnue et de la plus forte capacité de production au monde avec ses 6 usines (Jarrie, Ugine, Rugles, Montreuil-Juigné, Paimboeuf et Montbard). Elle dispose également d'un Centre de Recherches spécialisé dans la métallurgie et les procédés de transformation des alliages de zirconium.
L'Etablissement framatome Montbard situé en côté d'or (21) est spécialisé dans la fabrication de tubes en acier inoxydable pour centrales nucléaires (faisceaux de tubes cintrés et produits tubulaires spécialisés en alliage de nickel et en acier inoxydable destinés aux générateurs de vapeur).
L'usine reconnue dans le monde entier pour son savoir-faire emploie environ 280 personnes.
Description de la mission
Le responsable du CND est rattaché directement au Responsable qualité site. Il manage la cellule CND (3 techniciens CND – évolution des effectifs possible à terme.)
Il met en œuvre une organisation au sein du service en adéquation avec les orientations définis par le responsable du service qualité, les exigences et remarques des clients, et les enjeux techniques importants.
Il intervient en support des entités du site notamment de la production. Il s’assure de la satisfaction des clients internes. Il est garant de la politique sûreté au sein de la cellule.
Il pilote l'activité CND qui est référente en contrôle non destructif, activité clé pour le site de Montbard. A ce titre, il est responsable de la coordination des actions CND au sein la cellule. Il assure la promotion de l’offre de Tubes Nucléaires Montbard auprès des clients et est en charge des projets de diversification du pôle Contrôle Non Destructif.
La cellule est en charge d’organiser la disponibilité opérationnelle des moyens de contrôle, la compétence continue du personnel CND (Visuel, US / CF, Ressuage).
La cellule intervient tout au long de l’industrialisation d’un projet : de la réalisation des contrôles à la détection des défauts dans le respect des exigences clients.
Sécurité :
Il connait et respecte la documentation de son secteur (procédures, instructions, consignes, standards de postes, règles d’or qualité, modes dégradés).
Management :
Encadrement de 3 collaborateurs
Il mobilise ses équipes pour atteindre les objectifs fixés en relayant les informations nécessaires. Il identifie les informations pertinentes pour anticiper les changements et les besoins de son secteur.
Il fédère ses N-1, organise et délègue en fonction des compétences de chacun : il fixe les objectifs et développe les compétences de son équipe par le biais du plan de développement de compétence et des outils RH à sa disposition.
Il met en œuvre des standards de management (EIP, EP, pilotages mensuels, fixation objectifs…) dans son équipe et veille à l’application dans les équipes de ses N-1. Il anime ou participe aux rituels du service.
Il définit, met en place, suit et argumente les indicateurs de performance du service. Il est en capacité de les faire évoluer et d’orienter l’organisation de son service vers un niveau d’exigence et de performance attendu.
Il assure la communication au sein du service. Il développe et maintient un climat de coopération avec les fonctions supports et la Direction.
Management transversal / Fonctionnel :
Il est partie prenante dans les projets du site lorsque sa présence est nécessaire.
Il travaille conjointement avec les services du site
Profil
Première expérience en management d'équipe.
Compétences techniques :
Bonnes connaissances des procédés Courant de Foucault (CF) et Ultra-sons (US)
Maîtrise des outils bureautiques
Compétences comportementales :
Bon niveau de communication, aisance relationnelle, très bon esprit d’équipe.
Disponibilité et sens du service.
Capacité à travailler en transversal avec un état d’esprit fédérateur.
Capacité à prioriser et à ordonnancer des tâches.
Capacité d'adaptation, agilité.
Capacité d’analyse et de synthèse.
Recul et hauteur de vue.
Force de proposition, sens des initiatives.
Organisé(e) et structuré(e), rigoureux(se)
Capacité à remettre en question les process existants.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)
Site
Montbard
Déplacements
Occasionnels
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5
Niveau d'expérience min. requis
1ère expérience (1 à 5 ans)
Niveau d'emploi
Cadre
Informations additionnelles
Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations
Non