Informations générales
Entité légale
Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Rejoignez-nous et suivez notre actualité sur www.framatome.com, LinkedIn ou bien Instagram.
Référence
2026-26616
Date de parution
10/06/2026
Description du poste
Métier
H - RESSOURCES HUMAINES - H2 - Gestion de la Paie et Relations Sociales
Intitulé du poste
Alternance - Gestionnaire Paie et Administration du Personnel F/H
Contrat
Alternance
Rémunération annuelle minimum en €
14563
Rémunération annuelle maximum en €
19044
Description de la BU
BU CORP
Description de la mission
Intégré(e) au sein du CSP Paie, vous accompagnerez les gestionnaires paie dans le traitement administratif et technique de la paie pour plusieurs établissements.
Dans le respect de la réglementation, des accords et usages de l’entreprise, vous produisez les paies de populations industrielles, de chantier ou d'ingénierie.
Vos missions sont les suivantes :
• Collecte et saisie des éléments variables de paie (absences, primes, temps de travail),
• Participation à la vérification des bulletins de paie,
• Suivi des dossiers d’indemnisation (maladie, invalidité, prévoyance),
• Archivage des documents dans la GED (PeopleDoc),
• Contribution à la mise à jour des procédures internes,
• Support aux équipes RH locales via l’outil de gestion des demandes.
Profil
Vous êtes étudiant(e) et recherchez une alternance de niveau BAC+2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité.
Vous avez la maîtrise d’Excel et une aisance avec les outils numériques.
Vous faites preuve de rigueur, discrétion et d'un bon sens du service.
Vous disposez d'un bon relationnel et esprit d’équipe.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Bourgogne-Franche-Comté
Site
Saint-Marcel
Déplacements
Non
Durée du contrat en mois
12
BU
CORP - HR
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+2
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Niveau d'emploi
Etudiant
Informations additionnelles
Poste soumis à enquête administrative
Oui
Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations
Non
Meinen Bewerberbereich anlegen
