Informations générales
Entité légale
Chez Framatome, filiale d'EDF, nous concevons et fournissons des équipements, des services, du combustible, et des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires du monde entier.
Nos 18 000 collaborateurs permettent chaque jour à nos clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique.
Nos équipes développent également des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir.
Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
Pour suivre notre actualité, retrouvez-nous sur www.framatome.com, LinkedIn, Instagram et X.
Référence
2025-21328
Date de parution
12/03/2025
Description du poste
Métier
O - PERFORMANCE & PROCESSUS - O3 - Support à la performance
Intitulé du poste
Alternance - Pré-embauche Assistant Amélioration Continue F/H
Contrat
Alternance
Fourchette de rémunération
Barème Alternance, Stage et VIE
Description de la BU
Riche d'une expérience internationale sur plus de 250 réacteurs de tout type de technologies, la Business Unit Base Installée de Framatome propose une offre complète et innovante de solutions et de services pour assurer la sûreté et la compétitivité des parcs nucléaires existants et futurs de ses clients.
Leader mondial du secteur, la BU Base Installée intervient pour la maintenance, la modernisation et l'extension de la durée d'exploitation des centrales. Elle fournit également des solutions pour la construction et la mise en service de nouvelles centrales.
Son portefeuille de solutions et ses prestations de services contribuent aux enjeux majeurs des électriciens du monde entier : améliorer la disponibilité et la compétitivité de leurs installations, tout en renforçant les conditions de sûreté.
La BU Base Installée compte près de 4000 collaborateurs basés en France, aux Etats-Unis, en Allemagne, en Espagne, au Canada, en Suède et en Chine. Ses équipes multiculturelles et hautement qualifiées sont mobilisées pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients dans le monde entier.
Description de la mission
ENVIRONNEMENT ORGANISATIONNEL
Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de la Performance / PMO et KM, elle/il s’appuie essentiellement sur le réseau des correspondants désignés.
Elle/il sera également rattaché(e) opérationnellement au département des projets intégrés.
Elle/Il travaille en interface étroite avec la Direction Qualité. Elle/Il est amené(e) à entretenir de nombreuses relations en interne du groupe, au sein des directions fonctionnelles, pour les besoins de reporting et de déclinaisons des standards du groupe. Ses missions l’amènent à travailler régulièrement avec les équipes projets et les managers d’IBS-F (CA≈ 300 M€).
ACTIVITES
L’offre d’alternance s’inscrit sur 3 volets (dont 1 majeur) :
Volet N°1 (majeur) : L’amélioration continue de la Business Line IB S- F
- Le renforcement du suivi des outils d’excellence opérationnelle et l’accompagnement des utilisateurs
- Participer au plan de performance d’IBS-F et assurer le suivi des actions et des gains (Analyse du portefeuille des outils déployés, mise en place des bases de données pour en extraire des des indicateurs de performance afin d’identifier les points d’amélioration…).
- Soutenir, le déploiement des standards du groupe en matière de qualité et de performance opérationnelle.
- Participer à des groupes de travail utilisant les outils de la performance opérationnelle, Management Visuel, 5S, traitement des problèmes récurrents…
- Suivre, le développement des compétences en management de la performance opérationnelle au travers du suivi des formations et du suivi de la mise en œuvre des plans d’actions associés
Volet N°2 : L’assistance au pilotage PMO
- Suivis et revues des standards et processus
- Suivi des certifications des chefs de projet
- Accompagner les séminaires et autres comités d’animation
Volet N°3 : Déploiement du Knowledge Management
- Suivi & participation aux KT (Knowledge Transferts) individuels
- Participer au déploiement des modules de formation
- Alimenter les supports d’information partagés
Profil
Vous êtes étudiant(e) en formation de niveau Bac+5 minimum en amélioration continue.
Savoir Faire :
- Connaissance des méthodes d’amélioration de la performance et de résolution de problèmes
- Anglais opérationnel
Savoir Etre :
- Autonomie et rigueur
- Communicant(e), ouvert(e) d'esprit, appréciant le travail en équipe
- Force de propositions
- Aptitude à conduire le changement
Cette offre d'alternance s'inscrit plus particulièrement dans le cadre de notre
programme "Visa CDI" qui a vocation à favoriser une embauche en CDI à la fin de
l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, cette mission a été concluante
pour les deux parties ; et que le besoin CDI est par ailleurs confirmé.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)
Site
Lyon
Déplacements
Occasionnels
Durée du contrat en mois
12
BU
IB - IBS-F
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5
Niveau d'expérience min. requis
Etudiant
Niveau d'emploi
Etudiant
Langues
Anglais (Intermédiaire)
Informations additionnelles
Poste soumis à enquête administrative
Oui
Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations
Non