Informations générales
Entité légale
Framatome, filiale d'EDF, conçoit, entretient et installe des composants et des combustibles ainsi que des systèmes de contrôle-commande pour les centrales nucléaires. Ses plus de 22 000 salariés permettent chaque jour aux clients de produire un mix énergétique bas-carbone toujours plus propre, plus sûr et plus économique. Ils développent aussi des solutions pour les secteurs de la défense, de la médecine nucléaire et du spatial.
Implantée dans une vingtaine de pays, Framatome rassemble les expertises d'hommes et de femmes passionnés et convaincus que le nucléaire est une énergie d'avenir. Entreprise responsable, Framatome déploie des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.
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Référence
2026-27916
Date de parution
07/10/2026
Description du poste
Métier
H - RESSOURCES HUMAINES - H3 - Développement RH
Intitulé du poste
Stage - Développement RH F/H
Contrat
Stage
Rémunération annuelle minimum en €
12600
Rémunération annuelle maximum en €
17400
Description de la BU
BU CORP
Description de la mission
Au sein du département Emploi-Compétences de Framatome (40 pers.), basé à Lyon, nous recherchons un-e stagiaire en Ressources Humaines à partir de janvier 2027.
Rattaché-e au pôle Développement RH du département, vous participez aux activités opérationnelles et aux projets en cours notamment :
- Campagne d’entretien annuel et de People Review monde :
Participation à la mise en œuvre de la campagne annuelle monde : préparation en lien avec le SIRH, mise à jour des supports pédagogiques RH, manager et salariés, suivi du taux d'avancement, soutien au réseau RH, exploitation des données, retour d'expérience.
- Mixité / Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes :
suivi de la mise en œuvre des 6 axes de l'accord égalité professionnelle femmes - hommes, suivi mensuel des KPI, organisation d'événements en lien avec nos partenariats notamment avec l'association "Elles Bougent", communication.
- Développement et accompagnement des managers : participation aux différents projets et activités tels que animation de l'intranet managers, rédaction de la newsletter mensuelle, préparation de supports à destination des managers, contribution au projet manager@framatome...
Profil
Vous préparez un Bac+5 avec une spécialisation Ressources Humaines et êtes doté-e d'un excellent relationnel et d'un esprit ouvert et curieux.
Vous savez prendre des initiatives et travailler en autonomie et en équipe.
Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse qui vous permettra de mener à bien vos missions.
Vous maîtrisez le Pack Office (notamment Excel et Powerpoint) et disposez d'un niveau d'anglais opérationnel.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)
Site
Lyon
Déplacements
Non
Durée du contrat en mois
6
BU
CORP - HR
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+5
Niveau d'expérience min. requis
Etudiant
Niveau d'emploi
Etudiant
Langues
Anglais (Opérationnel)
Informations additionnelles
Poste soumis à enquête administrative
Oui
Poste soumis à autorisation au titre du contrôle des exportations
Non