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2026-26232 - Alternance - Ingénieur Excellence Opérationnelle - Informatique F/H

Fri, 29 May 2026 16:45:54 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
L’alternance se déroulera au sein département Procédé et Sûreté à Lyon de la Direction Technique de l'Ingénierie de Framatome composés d’environ 100 ingénieurs d’étude. Le département est en charge des études de conception en neutronique, thermo hydraulique, mécanique des fluides, radioprotection et conséquences radiologiques pour les réacteurs à eau pressurisée, les réacteurs avancés et les laboratoires et usines de Framatome. En tant qu'alternant(e) excellence opérationnelle, vous aurez en charge d'assister au quotidien, les ingénieurs, le chef du département, les managers d'équipe et les responsables qualité, Amélioration Continue et Knowledge Management dans la mise en œuvre des principes de l'excellence opérationnelle pour accompagner et stimuler une dynamique d'amélioration continue dans le département auprès des managers et des ingénieurs. Votre principale mission sera le suivi et remontage des indicateurs des équipes et du département, leur ajustement et leur maintien dans le temps. Par ailleurs, il vous sera demandé de mener une mission d'accompagnement continue dans : Le lancement et l'animation des actions correctives ou préventives le cas échéant sur la base de la mise en œuvre de méthodes de résolutions de problèmes (8D, A3, Workshops…), La sensibilisation de l’équipe à l’excellence opérationnelle, L'assistance à la planification des activités en fonction des besoins des managers, L'animation des AMDEC pour les codes développés dans le département en fonction des études en cours, La mise en œuvre de VSM pour les méthodes du département, La collecte des signaux faibles, L'animation de la mise en œuvre des outils de performance humaine dans le département.

Vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur ou dans une formation universitaire équivalente et recherchez une alternance de 12 à 24 mois avec une spécialisation en performance industrielle, généraliste ou amélioration continue. Vous êtes familier(e) des outils de l'excellence opérationnelle et des méthodes de résolution de problèmes. Vous avez une appétence forte pour le développement et l'utilisation de POWER BI et des outils de la suite WINDOWS 365 (comme POWER AUTOMATE). Vous êtes à l'aise dans l'utilisation de PYTHON pour le développement de scripts si nécessaire pour favoriser l'automatisation du suivi des indicateurs. Une expérience précédente typique ou en industrie serait un atout. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de proactivité.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25477 - Alternance - Gestionnaire administratif F/H

Fri, 29 May 2026 16:27:17 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Apprenticeship
Job details :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) alternant(e) pour accompagner notre équipe sur les missions suivantes : Gestion administrative des formations : Suivi des commandes, Suivi des DA, Suivi des convocations et des sessions clients pour la formation. Organisation logistique des sessions : Préparation des salles de formation et accueil des stagiaires EDF. Vous vous occuperez de la saisie des RHPE pour les intervenants ICPS.

Nous recherchons un(e) alternant(e) préparant une formation de BAC+2/3 avec une spécialisation en administratif. Vous avez des compétences administratives, êtes rigoureux(se) et dynamique.
Minimum level of education required : BAC+2/BAC+3

2026-25764 - Alternance – Excellence Opérationnelle & Data F/H

Fri, 29 May 2026 16:22:00 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Au sein de notre équipe Excellence Opérationnelle, nous recherchons un(e) alternant(e) pour contribuer activement à l’amélioration continue des processus et à la valorisation de la donnée des équipes d'ingénierie. Vos principales missions consisteront à : Concevoir et développer des outils d’analyse et de pilotage adaptés aux besoins de l’ingénierie. Accompagner les équipes dans l’atteinte de leurs objectifs de performance, en les formant aux méthodes OPEX/Lean et en les reliant à leur activité quotidienne. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à : Construire avec les équipes les indicateurs de pilotage des activités d'ingénierie, Élaborer des tableaux de bord pertinents, fiables et adaptés aux besoins de l'ingénierie, des départements et de la BU, Garantir la qualité, la mise à jour et la disponibilité des données pour les équipes OPEX et les utilisateurs finaux, Participer à la fiabilisation et à la standardisation des pratiques liées à la donnée, Déployer le standard managérial OPEX de Framatome sur votre périmètre, en veillant à l’atteinte des performances attendues, Piloter des ateliers transverses au sein d’une organisation internationale. Ce poste est basé sur notre site de Paris. Vous aurez l’opportunité de vous déplacer occasionnellement pour découvrir différents environnements de travail.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en école d’ingénieurs ou en cursus universitaire, avec une spécialisation en Lean ou en Amélioration Continue. Rigoureux(se), doté(e) d’un esprit d’analyse et d’une réelle capacité d’adaptation, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’autonomie. Vous disposez de connaissances sur les outils Lean et de l’Amélioration Continue ainsi que sur les outils bureautiques. Les connaissances de Power BI, DAX et des principes de visualisation sont appréciées. Une expérience en gestion de projet serait un plus. Vous disposez d'un esprit d’amélioration continue, savez travailler en équipe. Vous êtes autonome avec le sens des responsabilités.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26019 - Alternance - Knowledge Management F/H

Fri, 29 May 2026 16:20:08 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Apprenticeship
Job details :
La démarche Knowledge Management (KM) constitue l’un des 5 axes stratégiques de Framatome. Elle constitue un enjeu majeur pour notre entreprise, référence mondiale dans le domaine spécialisé du nucléaire : il s’agit de capitaliser sur nos savoirs Cœur de métier, monter rapidement en compétences les nouveaux arrivants grâce à des moyens modernes, accompagner les communautés de sachants et être reconnue en tant qu’entreprise apprenante. Le site de St Marcel, spécialisé dans l’industrialisation et la fabrication de composants lourds pour les centrales nucléaires recherche un(e) alternant(e) pour seconder sa responsable KM et accompagner la mise en œuvre de la stratégie validée par l’équipe de Direction. Après une phase d’intégration consistant à prendre connaissance du programme et des outils KM, à se familiariser avec l’organisation de l’usine et ses différents domaines d’expertise, il s’agira de travailler : à la création de parcours de professionnalisation en relation avec les managers, référents techniques d’atelier et services Méthodes, au support à l'alternante spécialisée en vidéo, à la gestion pour le site d’une plateforme KM locale, à l'animation de la semaine d'intégration, à l’animation de visites virtuelles, l’accompagnement des sachants dans la création de pages WIKI Framatome et l’utilisation des outils collaboratifs du KM, à l'animation de réunions de REX et gestion de l'outil LL-Base pour la centralisation, à l'accompagnement des écoles de production dans la transition vers l'outil de suivi des parcours, à la programmation, l’organisation et le suivi des communautés techniques. Cette mission vous permettra d’avoir une vision complète des différents métiers de notre entreprise, de développer votre réseau avant une éventuelle autre mission en alternance ou une embauche au sein de Framatome.

Vous préparez une formation de niveau Bac+3/5 dans les domaines RH, management, communication, sciences de l’information, conduite du changement ou marketing en école de commerce ou équivalent universitaire. Vous maîtrisez les outils collaboratifs tels que Office 365, SharePoint, YouTube, Learning Management System et les wikis. Vous avez un fort intérêt pour la vidéo et la création de supports numériques. Vous êtes capable de prendre du recul afin d’analyser et de représenter des concepts. Vous disposez d’une excellente communication. Vous faites preuve d’autonomie, de curiosité d’esprit et de rigueur, tout en étant à l’écoute des employés et doté d’un véritable esprit d’équipe, avec un fort intérêt pour le digital, de la créativité et une capacité à interagir avec des parties prenantes présentes sur les sites Framatome en France.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Basic knowledge

2026-25468 - Alternance - Pilote excellence opérationnelle F/H

Fri, 29 May 2026 16:11:23 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
La Business Unit : Base installée (IB) développe des produits, services et solutions intégrées pour la maintenance, la modernisation, l'augmentation de puissance et l'extension de la durée de vie des centrales nucléaires. Au sein de la Business Line maintenance (IBS) vous travaillerez en support des chefs de projet et serez accompagné(e) par les pilotes excellence opérationnelle du département Performance projet de maintenance. Vous leur apporterez assistance pour : - Déployer les standards OPEX (méthodologie et outils) du groupe Framatome - Participer voire piloter des chantiers Lean qui contribueront à la maîtrise du coût et délai de nos projets - Mettre en place si besoin, faire vivre et proposer des améliorations des MVPs projets et autres reportings. - Organiser avec le chargé de communication du département la mise valeur de ces chantiers et de leurs résultats Des déplacements occasionnels sur notre site de Chalon sont à prévoir selon le besoin.

Vous préparez une formation de niveau Bac+5 en Amélioration continue, Génie industriel ou Supply Chain en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire. Vous avez connaissance des méthodologies et outils du Lean management (ex : A3, VSM, Gemba, DMAIC, ...) et des bases de données Vous savez analyser des données. Des connaissances SAP et PowerBI seraient un plus. Vous êtes une personnes autonome, rigoureuse, organisée, force de proposition, vous aimez animer des groupes de travail multidisciplinaires et transversaux.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25528 - Alternance - Support au référent planning de l'Ingénierie F/H

Fri, 29 May 2026 15:55:10 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Dans le cadre de vos missions, vous serez un support au référent planning Fuel Design (FD) France sur les missions suivantes : 1. Vérification de la qualité planning des groupes FD Lyon - Organisation & Préparation des cut-off (réunions bimensuelles avec chacun des chefs de groupe FD permettant le suivi de la qualité du planning, sa mise à jour…) - Réalisation des cut-off - Réalisation des actions post cut-off - Mise à jour des fichiers de suivi suite cut-off (suivi de performance, issue log...) 2. Assistance technique auprès des planificateurs FD Lyon - Support à apporter face aux problèmes techniques rencontrés sur l'outil de planification - Apport de solutions d'amélioration face à des besoins utilisateurs - Sollicitation du support planning Framatome en fonction des difficultés / besoins remontés par les équipes 3. Support opérationnel aux planificateurs FD Lyon - Transfert de nouvelles activités projet des plannings projet vers plannings ressources - Vérification de la cohérence planning entre plannings projets et plannings ressources - Aide à la mise en place et construction de nouveaux plannings - Gestion des ressources au sein des plannings (gestion des départs / arrivées) 4. Support à l'amélioration continue planning (épauler le référent planning dans la mise en place d'actions de construction & déploiement d'amélioration continue au sein de FD Lyon) : - Etre partie prenante des actions de transformation, - Proposer des améliorations des processus basées sur le retour d’expérience, - Etre le relais de la stratégie de l’ «OPEX Corp » 5. Maintien + Création de la documentation (standards sur la planification au sein de FD Lyon) 6. Participation active aux différentes réunions d'équipe hebdomadaire (H&N) - H&N FD France - H&N FD Worldwide - H&N communauté planning Framatome (bimensuel) Optionnel: Possibilité d'intervenir en support auprès des WorkPackage Leaders FD Lyon sur l'aspect planning (aide à la coordination planning projet - ressource)

Vous préparez une formation de niveau Bac+5 en gestion de projet en école d’ingénieurs ou équivalent universitaire et recherchez une alternance d’une durée de deux ans. Un rythme de formation privilégiant une présence hebdomadaire en entreprise est idéalement souhaité. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) disposant de compétences en gestion de projet ainsi que d’une connaissance de l’outil MS Project, idéalement avec le module Project Web App et la gestion des ressources. Des notions du langage objet VBA, de préférence dans l’environnement MS Project, seraient également appréciées, sachant qu’une formation interne pourra être proposée si nécessaire. Une bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est attendue afin de pouvoir rédiger des e-mails et de la documentation en anglais et de participer à des échanges professionnels. Le poste requiert par ailleurs un intérêt pour le fonctionnement de l’ingénierie nucléaire ainsi que des qualités personnelles telles que la capacité d’adaptation, l’autonomie, la rigueur et un esprit d’initiative. De solides compétences relationnelles et de communication sont également nécessaires afin d’accompagner les équipes, d’animer les échanges, d’être à l’écoute des difficultés rencontrées par les planificateurs et de promouvoir l’importance du respect des directives de l’OPEX Planning.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25335 - Alternance - Ingénieur Transformation Digitale F/H

Fri, 29 May 2026 15:51:30 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O1 - Management performance & processus
Job type : Apprenticeship
Job details :
La BU Base Installée, développe des produits, services et solutions intégrées (maintenance, modernisation, augmentation de puissance et extension de durée de vie des centrales) pour les parcs nucléaires existants et futurs des clients. Le service Maintenance et Outillages de l'unité Travaux de la Business Unit Base Installée France recherche pour son site de Chalon sur Saône un(e) alternant(e) en Transformation digitale. Au sein de l’équipe, vos missions consisteront à : · Organiser des ateliers avec le terrain, analyser et proposer des solutions de simplification, d’optimisation et parfois l’utilisation d’objets connectés (IOT); · Déployer et mettre sous contrôle les solutions technologiques retenues en termes de digitalisation; · Supporter la politique de management du changement, lever les freins et anticiper les ruptures potentielles; · Accompagner la montée en compétences (GPEC), notamment lors de l’utilisation d’outils informatiques nécessaire au déploiement du plan de performance.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+5 en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire avec une spécialité en Génie Industriel, Génie Informatique ou Performance au sens large. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre rigueur et votre esprit d’équipe. Organisé(e), vous aimez prendre des initiatives et maitrisez les outils informatiques, Microsoft 365, Power BI ainsi que des connaissances de programmation (DAX, SQL, C++); Une bonne connaissance des outils et méthodes d’amélioration continue (8D, TPM, Lean Manufacturing, VSM, AMDEC) serait un plus. A l’aise à l’oral, vous êtes force de proposition et possédez des aptitudes dans le management transverse et l’animation de projets collaboratifs.
Minimum level of education required : Master

2026-25359 - Alternance - Support à la gestion de Plateforme d'Entrainement et formation F/H

Fri, 29 May 2026 15:51:07 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Apprenticeship
Job details :
Au sein du Département « Formations et Entrainements », nous recherchons un(e) alternant(e) qui aura pour principales missions : Aider à organiser et optimiser les espaces de travail et les flux de production pour rendre la plateforme plus efficace. Assurer la gestion et le suivi des commandes pour l’équipement de la plateforme. Saisie et suivi de notre système de facturation Participer aux actions de sécurité et d'amélioration continue (méthode 5S). Préparer et organiser la mise en place des entrainements et/ou des sessions de formation Contribuer au fonctionnement quotidien et à l’optimisation de la plateforme

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2/3 (BTS, BUT ou équivalent). Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et appréciez les environnements combinant activités administratives et terrain. Rigoureux(se) et fiable, vous disposez d’un bon sens du service et d’un bon relationnel, et vous appréciez le travail sur le terrain. Organisé(e), vous savez gérer votre temps, anticiper les besoins et interagir avec de nombreux interlocuteurs dans un environnement de formation. Vous faites preuve d’autonomie, d’adaptabilité et êtes force de proposition.
Minimum level of education required : BAC+2/BAC+3

2026-25366 - Alternance - Technicien de Maintenance Outillage sur site nucléaire F/H

Fri, 29 May 2026 15:49:25 Z

Category : V - ON SITE SERVICES/V4 - Mobile equipment & primary components
Job type : Apprenticeship
Job details :
Le Service Maintenance des composants primaires, soudage et usinage de l’Unité Travaux de la Base Installée France recherche pour son site de Chalon-sur-Saône un(e) alternant(e) Technicien(ne) de Maintenance des Outillages. Au quotidien, vous serez amené(e) à réaliser tout ou partie des activités suivantes : Vérifier et installer l’outillage nécessaire à l’intervention Préparer le chantier en vous appropriant le lieu d’intervention et en acheminant le matériel nécessaire Réaliser les tests de conformité de fonctionnement conformément aux exigences Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rencontrés Suivre les procédures d’entretien et les instructions de maintenance Assurer la conformité des matériels et des systèmes de sécurité Exécuter la revalidation ou la requalification de l’outillage conformément aux spécifications applicables Transmettre à votre encadrement de chantier tout écart ou toute situation jugée anormale Conditions de travail : Rythme de travail : rythme de journée et/ou horaires rotatifs Déplacements : déplacements fréquents en France et/ou à l’Étranger

Vous êtes titulaire d’un Bac Pro MSMA (ou d’une expérience équivalente) et souhaitez poursuivre votre parcours en préparant un BTS ou un DUT/BUT Maintenance, ou équivalent universitaire dans le cadre d’une alternance. Savoir-être : Vous avez un réel goût pour le travail en équipe Vous êtes doté(e) d’une bonne capacité d’écoute Vous avez le sens de l’organisation et savez gérer les priorités Autonomie et rigueur font partie de vos points forts Vous faites preuve de capacités d’adaptation. Compétences : Anglais : lu, parlé, écrit (usage ponctuel) Digital : maîtrise des outils Framatome de base, du Pack Office et des applications métiers. Informations complémentaires : Permis B exigé. Envie d’apprendre aux côtés de professionnels expérimentés et de participer à des interventions techniques sur le terrain ? Cette alternance est faite pour vous !
Minimum level of education required : BAC+2/BAC+3

2026-26558 - Leader Excellence opérationnelle & Transformation Projet, Nouveaux EPR France F/H

Fri, 29 May 2026 15:15:03 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O1 - Management performance & processus
Job type : Non fixed term
Job details :
Vous souhaitez être acteur des enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain, et participer au programme EPR2 pour le renouvellement du parc nucléaire Français ? Rejoignez l’équipe Transformation du Programme EPR2 au sein d’un collectif performant, passionné et engagé ! Dans un contexte de transformation continue de notre organisation et de croissance de nos activités, nous recherchons un(e) Leader Excellence Opérationnelle & Transformation. Rattaché(e) au Responsable Transformation du Programme EPR2, et en lien avec la Direction de la Performance des Projets, vous améliorez durablement la performance opérationnelle tout en accompagnant la montée en compétences et la transformation culturelle des équipes. Vous intervenez en transverse auprès des équipes métiers et des managers projet, ingénierie et usines afin de créer une dynamique d’excellence opérationnelle et d’engagement. Vos principales responsabilités : Identifier les leviers d’amélioration et de simplification sur l’ensemble de la chaîne de valeur, structurer et piloter les plans d’actions en cohérence avec les priorités du programme Impulser, animer et faciliter la conduite de chantiers d’amélioration continue au sein des différentes équipes Déployer une culture de la performance collective au sein du programme et assurer la formation des équipes aux méthodologies lean / excellence opérationnelle Assurer la déclinaison de la vision du programme en feuille de route annuelle au sein des différentes équipes et le suivi des indicateurs associés. Poste basé à Paris La Défense ou à Lyon

Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac +5 (Ingénieur ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans les métiers de l'ingénierie ou de l'industrie, dans un environnement multi-sites fortement opérationnel, dont au moins 2 ans en excellence opérationnelle sur des activités industrielles et tertiaires. Maîtrise des outils et méthodes Lean / Excellence Opérationnelle Compétences en gestion de projet et pilotage d’indicateurs Aptitude à se plonger dans des domaines techniques ou organisationnels très variés Une expérience en conduite du changement ou transformation organisationnelle est un plus. Le poste est un poste de coordination transverse avec de nombreuses interfaces, les composantes comportementales suivantes sont essentielles : Orientation résultats et solutions avec pragmatisme Excellente communication Pédagogie et capacité à fédérer et embarquer des équipes pluridisciplinaires
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25162 - Alternance - Chargé de mission Knowledge Management F/H

Fri, 29 May 2026 10:15:36 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Le site de Romans sur Isère (26100) est un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais avec plus de 1100 collaborateurs et 84 alternant(e)s, qui s’épanouissent chaque jour dans les métiers du futur. Le site de Romans sur Isère regroupe trois activités : La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ; La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ; Et la réalisation de composants mécaniques. En 2018, Framatome a lancé un programme de management des connaissances (« Knowledge Management » ou « KM ») avec l’ambition de devenir une référence d’entreprise « apprenante » d’ici 2028. La politique KM s’articule autour de 5 thèmes : Transmission des connaissances Partage des connaissances Capitalisation des retours d’expérience, Stockage des savoirs Diffusion des savoirs Les outils et les processus KM sont définis par une équipe en central ; leur déploiement au sein des Business Unit est piloté par un KM Master delegate et leur mise en œuvre dans les équipes opérationnelles est assurée par un réseau de KM delegates. L’alternant(e) « chargé(e) de mission KM / management des connaissances » accompagnera le KM delegate dans la poursuite du déploiement du programme de gestion des connaissances au sein de Framatome en particulier sur des missions de sciences de l’information, de communication et de graphisme. Vos principales missions 1. Dans le domaine des sciences de l’information Recenser des bases de connaissances et les détenteurs de savoir au sein des équipes ; Apporter un support aux activités de classement, d’archivage et de digitalisation de la documentation technique ; Apporter un support à la mise en place des bases de données ; Apporter vos connaissances dans le cadre des définitions de process et les choix des outils et méthodes. 2. Dans le domaine de la communication, du graphisme Contribuer à la préparation des scénarios des vidéos réalisées sur les sites Framatome ; Réaliser des vidéos sur les sites Framatome ; Réaliser des interviews de salariés Framatome ; Réaliser le montage des vidéos pour créer des outils d’apprentissage et de transmission des connaissances ; Transformer des présentations classiques « powerpoint » d’expert en format compatible avec la création de e-learning ; Contribuer à la création de support de formation digitale ; Accompagner les salariés dans l’utilisation des outils vidéos ; Intervenir en support au service Communication ; Participer à la mise en œuvre de la roadmap KM. Vous serez directement rattaché au KM Delegate de l’entité de Romans. Vous voulez en savoir plus sur nos métiers, retrouvez les témoignages de nos salariés : Framatome - YouTube. Visitez-nous sur www.framatome.com et suivez-nous sur Twitter, YouTube et LinkedIn.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2/3 en école de commerce ou dans un cursus universitaire équivalent dans un spécialité comme par exemple : Mangement stratégie et opérationnel des organisations Ce cursus est orienté management des connaissances, communication, graphisme, digital ou systèmes d’information (SI). Savoir-faire Bon communicant, vous parlez niveau minimum courant Français et Anglais ; Maitrise des outils collaboratifs (Office 365, « réseau social d’entreprise », SharePoint, YouTube, Learning Management System...) ; Maitrise du montage vidéo et de l'animation (CAMTASIA, PANOPTO, Adobe première, OBS Studio...). Savoir-être Autonomie, Curiosité, Créativité, Rigueur ; Qualité d’écoute des utilisateurs, Esprit d’équipe ; Fort intérêt pour le Web 2.0 ; Capacité d'interaction avec des parties prenantes situées en France et dans le monde entier. Vous vous reconnaissez dans la description ci-dessus ? Alors postulez dès maintenant et nous vous contacterons le plus rapidement possible. Nous avons plus d’un atome en commun.
Minimum level of education required : Associates
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26539 - Serviceprojektabwickler für visuelle Prüfungen (m/w/d)

Fri, 29 May 2026 07:18:38 Z

Category : V - ON SITE SERVICES/V4 - Mobile equipment & primary components
Job type : Non fixed term
Job details :
Als Serviceprojektabwickler (m/w/d) für visuelle Prüfungen sind Sie zuständig für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Projekten. Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von projektspezifischen Unterlagen Durchführung von mechanisierten visuellen Prüfungen am Ort des Auftraggebers Abstimmung mit Kunden und Unterlieferanten Unterstützung bei der technischen Angebotserstellung auf Basis von Kundenanfragen Mitarbeit bei F&E und Qualifizierungen Wir bieten Ihnen: langfristige Perspektive in einem international agierenden Unternehmen 35h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten attraktive und moderne Arbeitsumgebung, die Raum für individuelle Entfaltung gibt 50 % Kostenübernahme Ihres Deutschlandtickets Fokus auf Effizienz und Nachhaltigkeit zahlreiche Sportangebote und Gesundheitsaktionen im Unternehmen Company Bike „Workation“/mobiles Arbeiten im Ausland

abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/Mechatroniker oder vergleichbar langjährige Berufserfahrung Bereitschaft für nationale und internationale Reisetätigkeit Führerschein Klasse B Sie können nicht alle Anforderungen erfüllen, besitzen jedoch neben einem hohen Maß an Qualitätsbewusstsein, Eigenmotivation, Zielstrebigkeit auch Teamfähigkeit und eine ergebnisorientierte, strukturierte Arbeitsweise, dann kontaktieren Sie uns trotzdem! Wir hoffen das Profil hat Ihr Interesse geweckt und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei uns sind alle willkommen - unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder einer Beeinträchtigung. Vielfalt bereichert unser Team.
Minimum level of education required : Technical Certificate / Diploma

2026-25821 - Ingénieur Excellence Opérationnelle - Programme ReFUEL (Graduate Program) F/H

Thu, 28 May 2026 11:35:31 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
Résolument engagée dans le développement de carrière de ses collaborateurs et dans un contexte de fort développement, la Business Unit FUEL de Framatome, en charge de l’activité liée au combustible nucléaire, vous propose son Graduate Program nommé « ReFUEL ». Conçu spécifiquement pour offrir un tremplin aux jeunes diplômés ingénieurs, ce programme a vocation à vous proposer un parcours de développement et de professionnalisation technique, en évoluant dans l’environnement industriel et nucléaire, exigent et passionnant, de nos sites de production français. En intégrant le programme ReFUEL, vous bénéficierez d’une opportunité unique de découvrir nos métiers industriels en embarquant pour un parcours de 36 à 48 mois, construit autour de deux missions successives à réaliser sur un ou deux de nos 7 sites de production en France : Paimboeuf (44), Montreuil-Juigné (49), Rugles (27), Ugine (73), Jarrie (38), Romans-sur-Isère (26), Montbard (21). Tout au long de ce cursus, vous êtes accompagné par un Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l’environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances. En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d’évolution et vous permettre d’accéder, à l’issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l’un de nos sites industriels. C’est dans ce contexte que nous recherchons pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de site d'Ugine un(e) Ingénieur(e) Excellence Opérationnelle. Sous la responsabilité directe du Responsable Excellence Opérationnelle, vos principales missions seront les suivantes : · Animer la démarche d'amélioration continue et aider à la bonne application des outils OPEX · Former et coacher les équipes et assurer le partage des bonnes pratiques · Impulser et piloter la conduite des chantiers d'amélioration continue et en assurer le reporting d'avancement · Piloter et animer des groupes de travail pluri disciplinaires · Assurer un support à l'ensemble des collaborateurs quant à l'utilisation des outils OPEX · Analyser et proposer des solutions de simplification, d'optimisation en accord avec la stratégie OPEX

Ingénieur(e) récemment diplômé(e) ou en fin d’études, vous avez le goût de la technique, la volonté de vous développer dans un environnement industriel et aimez travailler en équipe sur des projets en prise avec de nombreuses interfaces ? Vous faites preuve d’excellentes qualités relationnelles, et possédez des aptitudes au management ou à la gestion de projet ? Vous êtes curieux et souhaitez vous forger une expérience enrichie de la découverte de l’environnement de différents sites industriels ? Vous avez envie d’intégrer un programme qui vous offre l’opportunité d’aborder la technique au travers de domaines industriels concrets pour vous orienter, à terme, vers des carrières de manager opérationnel ? Anglais et mobilité géographique en France au cours des 36 à 48 mois requise.
Minimum level of education required : Master

2026-26509 - Leader Excellence opérationnelle & Transformation Projet, Nouveaux EPR France F/H

Thu, 28 May 2026 08:17:57 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O1 - Management performance & processus
Job type : Non fixed term
Job details :
Vous souhaitez être acteur des enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain, et participer au programme EPR2 pour le renouvellement du parc nucléaire Français ? Rejoignez l’équipe Transformation du Programme EPR2 au sein d’un collectif performant, passionné et engagé ! Dans un contexte de transformation continue de notre organisation et de croissance de nos activités, nous recherchons un(e) Leader Excellence Opérationnelle & Transformation. Rattaché(e) au Responsable Transformation du Programme EPR2, et en lien avec la Direction de la Performance des Projets, vous améliorez durablement la performance opérationnelle tout en accompagnant la montée en compétences et la transformation culturelle des équipes. Vous intervenez en transverse auprès des équipes métiers et des managers projet, ingénierie et usines afin de créer une dynamique d’excellence opérationnelle et d’engagement. Vos principales responsabilités : Identifier les leviers d’amélioration et de simplification sur l’ensemble de la chaîne de valeur, structurer et piloter les plans d’actions en cohérence avec les priorités du programme Impulser, animer et faciliter la conduite de chantiers d’amélioration continue au sein des différentes équipes Déployer une culture de la performance collective au sein du programme et assurer la formation des équipes aux méthodologies lean / excellence opérationnelle Assurer la déclinaison de la vision du programme en feuille de route annuelle au sein des différentes équipes et le suivi des indicateurs associés. Poste basé à Lyon ou Paris La Défense.

Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac +5 (Ingénieur ou équivalent), vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans les métiers de l'ingénierie ou de l'industrie, dans un environnement multi-sites fortement opérationnel, dont au moins 2 ans en excellence opérationnelle sur des activités industrielles et tertiaires. Maîtrise des outils et méthodes Lean / Excellence Opérationnelle Compétences en gestion de projet et pilotage d’indicateurs Aptitude à se plonger dans des domaines techniques ou organisationnels très variés Une expérience en conduite du changement ou transformation organisationnelle est un plus. Le poste est un poste de coordination transverse avec de nombreuses interfaces, les composantes comportementales suivantes sont essentielles : Orientation résultats et solutions avec pragmatisme Excellente communication Pédagogie et capacité à fédérer et embarquer des équipes pluridisciplinaires
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26378 - Alternance – Ingénieur OpEx (Excellence opérationnelle) F/H

Wed, 27 May 2026 13:20:17 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Au sein des équipes projet de la Business Unit I&C, vous travaillerez sur le programme d’amélioration des activités projet : Soutenir les équipes pour lancer des actions de performance au sein de la BU I&C. Identifier les actions principales et soutenir les équipes afin de valider, si nécessaire, un plan de performance et assurer sa mise en œuvre avec l’équipe accompagnée. Fournir un soutien à l’accompagnement du changement en utilisant les méthodes et outils OpEx. Identifier les axes d’amélioration et de productivité et agir avec les équipes projet accompagnées. Contribuer aux grands programmes de transformation de la Business Unit I&C. Contrôler et signaler les progrès en coordination avec la finance. Organiser et suivre les plans d’actions des sujets d’amélioration avec les équipes. Participer au reporting des actions d’amélioration.

Vous préparez un Master avec une spécialisation en Lean management ou en excellence opérationnelle, et recherchez une alternance d’une durée de 2 ans. Doté(e) d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse, vous disposez d’un bon relationnel et appréciez le travail avec des profils variés. Curieux(se) et force de proposition, vous aimez identifier des solutions adaptées aux problématiques rencontrées. Compétences requises Connaissances en Lean management et en excellence opérationnelle La maîtrise de Power Automate et PowerApps est un plus Bon niveau d’anglais, permettant d’échanger avec des équipes multiculturelles
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-24739 - Pilote Excellence Opérationnelle des projets de maintenance F/H

Tue, 26 May 2026 08:14:22 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
Au sein de l'équipe IBSP, en support aux chefs de projets Maintenance et aux responsables techniques de la Business Line IBS, vous serez rattaché(e) au responsable de l'équipe IBSP. Vous aurez en charge de piloter le déploiement de l'Excellence Opérationnelle : - En animant la démarche d'amélioration continue et en aidant à la bonne application des méthodes d'excellence opérationnelle telles que A3, VSM, DMAIC, .. et d'outils digitaux - En formant et en coachant les équipes lors de mises en pratique de ces méthodes et outils. - En assurant le partage des bonnes pratiques au sein d'IBS - En impulsant, en animant et en facilitant la conduite de chantiers d'amélioration continue tout en assurant le reporting d'avancement de ces derniers. Vous serez amenés à piloter vous-même certains chantiers. Pour cela, vous aurez à piloter et à animer des groupes de travail pluri disciplinaires en interne Framatome et possiblement avec certains de nos clients ou fournisseurs. - En analysant et en proposant des solutions de simplification, d'optimisation en accord avec la stratégie OPEX Framatome et IBS. - En contribuant à la définition des objectifs du plan annuel de performance de l'entité et/ou du périmètre d'activité et en supervisant la réalisation pour le périmètre qui vous est attribué. L’optimisation des lead-time de nos opérations et la maîtrise des coûts de nos projets sont nos enjeux majeurs. Ces différentes missions font appel à votre expérience et connaissances des méthodes d'amélioration continue, à votre savoir-faire en termes d'analyse de données et à votre capacité à manager des groupes de travail. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés. Ce poste nécessite des déplacements fréquents, en fonction des besoins des chantiers, sur le site Framatome de Lyon et sur les sites clients.

De formation BAC+5, Ecole d'ingénieurs de préférence, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire idéalement dans l'industrie nucléaire et/ou dans les projets. Une certification Green Belt serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les méthodes et outils de l'excellence opérationnelle, avec les méthodes et outils d'analyse de données et avec le pilotage de groupes de travail transverses. Vous êtes rigoureux, méthodique et force de proposition. L'accompagnement au changement et l'atteinte des objectifs vous animent.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26394 - Alternant amélioration continue F/H

Tue, 19 May 2026 08:23:38 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O1 - Management performance & processus
Job type : Apprenticeship
Job details :
- Etre acteur dans le déploiement de la démarche 5 S dans l'usine et principalement en production ( suivi des chantiers, garant du standard, mise à jours des standards d'équipements, support aux chef d'équipes ) - Collecter les indicateurs de suivi du Lean et challenger les équipes ( respect et maturité des rituels d’animation, quantité/qualité des idées d'amélioration, ...) - Participer à des chantiers Kaizen sur une ligne de production - Mettre à jour des standards de production

Vous préparez un diplôme niveau BAC+2/3 avec une spécialisation en amélioration continue, qualité, gestion de production ou performance industrielle. (GMP, KLIO,...) Qualités attendues: Rigueur et sens de l’organisation Esprit d’analyse et capacité d’observation Curiosité et envie d’apprendre Bon relationnel et goût du travail en équipe Force de proposition Sens du terrain Capacité à communiquer avec différents interlocuteurs Compétences appréciées: Connaissance des principes du 5S, du Lean ou du Kaizen Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel Intérêt pour les indicateurs de performance et l’analyse de données Une première expérience en environnement industriel serait un plus
Minimum level of education required : HS Diploma or GED

2026-25323 - Documentation Deliverable Manager & PMO

Tue, 05 May 2026 09:48:07 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O2 - Management system
Job type : Non fixed term
Job details :
The Hinkley Point C (HPC) Project is strengthening its on-site team and is seeking a Senior Document Controller to support the management and operational control of the List of Deliverables (LOD) submitted to the Client. The Senior Document Controller will contribute actively to the day-to-day management of documentary deliverables, ensuring accuracy, consistency, and performance tracking, in close interface with Documentation teams, Project Management (PMO), Engineering, and the Client. The position is based on HPC Site and reports hierarchically to the HPC Documentation Manager and the HPC PMO Manager. Key Responsibilities Documentation and Senior Document Controller Contribute to the operational management of the LOD for the HPC project, ensuring alignment with contractual requirements, project processes, and Framatome standards. Prepare, consolidate, and issue the monthly operational LOD to the Client. Act as a key interface with the Client on matters related to documentary progress, remaining work, and data consistency. Organise and lead monthly LOD progress meetings with internal stakeholders and contribute to the definition and follow-up of associated action plans to improve LOD adherence. Ensure the quality, completeness, and consistency of documentary data within Framatome’s Document Management System. Performance Monitoring and Reporting Define, implement, and maintain KPIs related to documentation progress and remaining documentary workload. Collect, consolidate, and analyse input data from multiple contributors to feed project reporting. Produce documentary status reports to support project performance monitoring and decision-making. Project procedures management Produce regular revisions of the LPP (List of Project Procedures) and liaise with internal stakeholders to ensure that procedures are updated regarding standard needs. Process Application and Improvement Support the application of HPC documentary processes and contribute to their continuous improvement. Participate in the deployment and optimisation of documentation-related tools and reporting methods. Ensure lessons learned and feedback from documentation activities are incorporated into practices and standards. Cross-Functional Interface Work in close coordination with PMO, Engineering, and Supply Chain to ensure alignment between documentary deliverables, planning, and project milestones. Participate in supplier contract kick-off meetings to present documentary expectations and LOD principles when required. This role offers strong exposure to project management, documentation governance, and performance control within a large-scale nuclear construction project.

Education Bachelor’s or Master’s degree (UK Level 6 or 7) in Engineering, Project Management, or a related technical discipline, or equivalent professional experience in a similar role within an industrial project environment. Professional Experience Minimum 5 years of professional experience, ideally in documentation management, project controls, or a comparable coordination role. Experience within large industrial or infrastructure projects; nuclear or regulated environments are a strong asset. Familiarity with Document Management Systems (DMS) is an advantage. Experience working in multidisciplinary and multicultural project teams. Skills and Competencies Strong proficiency in Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Word); experience with databases or reporting tools (e.g. Power BI) is an asset. Ability to work as a transverse coordinator, interacting with technical teams, documentation teams, and project management. Strong analytical skills with the ability to consolidate data and produce clear, reliable reporting. Good communication and presentation skills, including the ability to lead meetings and explain documentary status and issues. Proactive, solution-oriented mindset, with a focus on results, data quality, and client satisfaction. Languages English: fluent spoken and written (working language of the project). French: knowledge of French is a plus, particularly for interaction with Framatome internal teams.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Fluent

2026-26013 - Responsable Digitalisation Forge+ F/H

Mon, 27 Apr 2026 08:46:07 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
L’usine du Creusot recrute un(e) Responsable Digitalisation, dans le cadre du projet Forge+ Votre mission : En lien étroit avec les équipes opérationnelles, IT et projets : Identifier et formaliser les besoins de l’exploitant pour construire des solutions digitales pertinentes pour le projet Forge+ Participer à la rédaction des cahiers des charges avec les chefs de projets Élaborer et consolider la feuille de route Industrie 4.0, en cohérence avec la stratégie du site et de Framatome Contribuer à la définition des standards digitaux de la BU et de Framatome Piloter des projets digitaux concrets, du concept à la mise en œuvre (démonstration de la faisabilité, prototypes, versions bêta) Planifier, suivre le budget et évaluer la performance de vos projets Réaliser des benchmarks pour identifier les meilleures pratiques et innovations Garantir un déploiement efficace, à l’heure et conforme aux standards Framatome. Pourquoi rejoindre le projet Forge+ ? Vous participerez à un projet d’envergure industrielle et technologique Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où l’innovation et la collaboration sont au cœur du quotidien. Vous serez acteur(trice) du changement, en donnant un visage concret à l’usine numérique du futur.

• Ingénieur – Bac +5 • 1ère expérience dans l’industrie nucléaire, en fabrication, de préférence chez Framatome • Appétence pour les outils digitaux • Connaissance des produits, et surtout des procédés de fabrication • Esprit de synthèse • Capacités d’écoute, orientation client (interne) • Capacité à piloter des projets en transverse et à travailler en réseau • Maitrise des principes LEAN/OPEX
Minimum level of education required : Master

2025-19562 - Serviceprojektabwickler für Visuelle Prüfungen (m/w/d)

Fri, 24 Apr 2026 07:49:12 Z

Category : V - ON SITE SERVICES/V4 - Mobile equipment & primary components
Job type : Non fixed term
Job details :
Als Service-Projektabwickler (m/w/d) für Visuelle Prüfungen sind Sie zuständig für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Projekten: Erstellung von projektspezifischen Unterlagen Durchführung von mechanisierten visuellen Prüfungen am Ort des Auftraggebers Abstimmung mit Kunden und Unterlieferanten Unterstützung bei der technischen Angebotserstellung auf Basis von Kundenanfragen Mitarbeit bei F&E und Qualifizierungen Wir bieten Ihnen: langfristige Perspektive in einem international agierenden Unternehmen 35h-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten attraktive und moderne Arbeitsumgebung, die Raum für individuelle Entfaltung gibt 50% Kostenübernahme Ihres Deutschlandtickets Fokus auf Effizienz und Nachhaltigkeit zahlreiche Sportangebote und Gesundheitsaktionen im Unternehmen Company Bike

abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/Mechatroniker oder vergleichbar mit qualifizierter Weiterbildung zum Techniker erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich Bereitschaft für nationale und internationale Reisetätigkeit Führerschein Klasse B Sie können nicht alle Anforderungen erfüllen, besitzen jedoch neben einem hohen Maß an Qualitätsbewusstsein, Eigenmotivation, Zielstrebigkeit auch Teamfähigkeit und eine ergebnisorientierte, strukturierte Arbeitsweise, dann kontaktieren Sie uns trotzdem! Wir hoffen das Profil hat Ihr Interesse geweckt und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Minimum level of education required : Associates