RSS export of job openings - Only featured job openings : No / Category : K - MARKETING & SALES, O - PERFORMANCE & PROCESSUS / Profile : V - ON SITE SERVICES-->V7 - Electrical engineering

2026-26957 - Alternance – Ingénieur Excellence Opérationnelle et Amélioration Continue F/H

Fri, 10 Jul 2026 13:03:08 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Au sein de la Direction Technique et Ingénierie, vous intégrerez la Division Sûreté et Conformité de Framatome, dédiée à la sûreté nucléaire générale et à la qualité des études produites chez DTI. Vous travaillerez aux côtés d’ingénieurs passionnés, sur des projets techniques variés et stimulants, en étroite collaboration avec des experts d’horizons différents. En tant qu’ingénieur(e) en Excellence Opérationnelle et Amélioration Continue, vous serez rattaché(e) au responsable de la mise en œuvre d’actions d’amélioration et du suivi des performances de ces actions au sein de la division. L’objectif de l’alternance sera d’être en soutien sur les activités clés d’amélioration de la performance des équipes et de leurs activités, de la gestion des compétences, de l’intégration de l’Intelligence Artificielle dans les processus, de la planification des projets et de la résolution de problèmes au sein de la division. Votre scope d’activité couvrira les missions suivantes : Collecter des idées d’amélioration du fonctionnement, de signaux faibles, de montée en compétences des ressources juniors ainsi que des solutions de mitigation des risques et des difficultés rencontrées par les équipes au sein de la division, Animer et participer à des ateliers d’amélioration continue et de performance, via l’utilisation des outils du Lean Management (8D, 5S, A3, Gemba Walk, MAKIGAMI), Accompagner les équipes dans le déploiement des projets de transformation et de la conduite du changement, au travers de l’utilisation de l’intelligence artificielle pour les activités de la division par exemple, Gérer la base des standards de la division, en pilotant des projets d’amélioration des standards existants et/ou la production de nouveaux standards grâce à une collaboration avec les experts et spécialistes en sûreté nucléaire de la division, Participer à la mise à jour régulière des indicateurs de la division et proposer des solutions d’amélioration de ces indicateurs, Aider à la mise en place et au suivi de la stratégie d’Excellence Opérationnelle de la division. Pour conclure, vous serez garant du maintien de la dynamique des actions d’amélioration dans les équipes.

Vous êtes étudiant(e) et préparez une formation de niveau BAC+5 en école d'ingénieurs ou équivalent universitaire avec, si possible, une option ou spécialisation en Lean, Excellence Opérationnelle, Performance des entreprises ou en gestion de projet ou management. Vous êtes intéressés pour vous orienter vers le métier d’Excellence Opérationnelle et/ou d’Amélioration Continue. Compétences et qualités requises : Vous avez de bonnes capacités de travail en équipe, d’animation et vous êtes à l’aise pour prendre la parole en public. Vous faites preuve de leadership et êtes force de propositions. Vous savez vous engager pour entrainer vos collègues, les stimuler, les inspirer pour travailler sur des projets ou des idées nouvelles ou innovantes. Vous ne craignez pas d’affronter des situations nouvelles. Vous êtes créatif(ve), curieux(se), motivé(e) et autonome. Une connaissance générale de la filière nucléaire serait un plus.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-27031 - Pilote Opex pour la mise en flux du secteur GMPP F/H

Thu, 09 Jul 2026 12:30:42 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O1 - Management performance & processus
Job type : Non fixed term
Job details :
Dans le cadre du projet de transformation des sites de Jeumont et Maubeuge ("Aurus"), vous contribuez, en lien étroit avec les clients internes et les équipes opérationnelles, à concevoir et déployer une organisation des flux performante sur votre périmètre. Votre action s’inscrit dans une démarche Lean Manufacturing visant à accompagner la transformation de l’usine et à garantir la capacité de production cible de 1,5 EPR par an. Vos principales missions 1. Analyser et transformer les flux Vous analysez les flux du secteur dont vous êtes référent afin d’identifier les leviers d’optimisation dans le cadre des évolutions à moyen et long terme de l’usine. Vous définissez les plans d’actions nécessaires à la transformation et accompagnez la mise en œuvre des évolutions des flux physiques et informationnels en lien avec les secteurs concernés et les équipes d’industrialisation. 2. Déployer la culture Lean et l’amélioration continue Vous contribuez à diffuser la culture du flux et de l’élimination des pertes à tous les niveaux de l’organisation. À ce titre, vous encouragez les idées d’amélioration, formez et accompagnez les équipes dans l’utilisation opérationnelle des outils Lean tels que le 5S, le Kanban ou les flux taktés, et favorisez leur appropriation durable sur le terrain. 3. Piloter les diagnostics et accompagner le changement Vous pilotez ou facilitez les diagnostics de performance à l’aide d’outils et de méthodes tels que les Makigami, les VSM et l’identification des Muda. Vous conseillez les décideurs et les équipes, accompagnez la conduite du changement et proposez des arbitrages lorsque cela est nécessaire pour garantir l’avancement et la cohérence des transformations engagées. 4. Pérenniser la performance opérationnelle Vous veillez à la durabilité des actions mises en place en déployant les méthodes adaptées, notamment à travers le management visuel des flux et des stocks ainsi que la résolution de problèmes au plus près du terrain. Dans chacune de vos actions, vous contribuez également à la réduction des risques au poste de travail et à l’amélioration du lead time, dans une logique de performance industrielle durable.

De formation ingénieur ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative en management opérationnel et transverse dans un environnement industriel de production et de support à la production. Vous avez évolué dans un contexte mature en excellence opérationnelle, idéalement dans l’automobile ou dans une industrie reconnue pour son niveau d’exigence sur les démarches OPEX. Vous maîtrisez les démarches d’amélioration opérationnelle telles que le 5S, le management visuel et le pilotage de la performance, ainsi que les outils de résolution de problèmes comme A3, 5P ou QRQC. Vous disposez également d’une expérience concrète dans la mise en œuvre des outils de pilotage des flux : VSM, chasse aux Muda, Kanban, diagrammes spaghetti, SMED, FIFO ou encore management visuel des stocks. Une certification Green Belt, ou un niveau équivalent acquis par l’expérience, est attendue. Reconnu(e) pour votre dynamisme, votre proactivité et votre leadership, vous savez fédérer et animer en transverse. Votre curiosité, votre capacité d’adaptation au changement et votre aisance avec les outils collaboratifs seront également des atouts pour réussir dans ce poste.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Basic knowledge

2026-26744 - Technicien.ne Excellence Opérationnelle - ReFuel - TeXplorer F/H

Tue, 07 Jul 2026 14:20:22 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
L'établissement de Rugles, recherche un.e Technicien.ne Excellence Opérationnelle en CDI en intégrant le programme de recrutement « ReFuel - TeXplorer ». Vous accompagnerez les équipes de production dans l’optimisation des processus, la standardisation des pratiques et le déploiement des démarches Lean. Vous serez amené à réaliser tout ou partie des activités suivantes : Animer et accompagner des chantiers / groupes d'amélioration continue. Analyser les processus de production (flux, chronoanalyse, VSM) et identifier les axes d’amélioration. Définir et mettre à jour les standards de travail, optimiser les postes et l’équilibrage des lignes. Animer ou participer aux chantiers Lean (5S, Kaizen, SMED) et aux démarches de résolution de problèmes (QRQC, 8D). Accompagner les équipes de production dans la mise en œuvre des bonnes pratiques. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI). Rédiger et maintenir la documentation technique (modes opératoires, standards, AMDEC, instructions de travail). Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés. -------------------------------------- En intégrant le programme « ReFuel - TeXplorer » vous profiterez d’une expérience terrain immersive, vous permettant de mettre à profit vos connaissances et de monter progressivement en compétences, en évoluant dans l’environnement industriel et nucléaire, exigeant et passionnant. Transmettre et développer aujourd’hui les compétences dont nous aurons besoin demain ; c’est l’ambition portée par la Business Unit FUEL de Framatome, chargée de concevoir et fabriquer des assemblages de combustible nucléaire. Dans le cadre d’une embauche en CDI et d’un parcours de professionnalisation de 18 à 24 mois, vous bénéficierez d’une formation opérationnelle sur-mesure sur le métier de la qualité dans un premier temps. Tout au long de ce cursus, vous serez accompagné(e) au quotidien par un tuteur expérimenté qui vous guidera dans votre progression et vous aidera à développer votre réseau métier. Vous bénéficierez d’un suivi régulier avec votre référent RH, vous permettant de structurer votre parcours de carrière et de valoriser votre potentiel d’évolution. À l’issue de ce programme, vous aurez acquis des compétences solides et une expérience reconnue, vous préparant ainsi à accéder à des postes confirmés sur nos sites industriels.

Vous vous apprêtez à être diplômé(e) d’une formation technique de niveau BAC+2 en Génie Industriel, Méthodes, Production ou équivalent. Et vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle dynamique, engagée dans la production d’une énergie bas-carbone ? Alors préparez-vous à embarquer ! Connaissance des outils Lean Manufacturing (5S, Kaizen, VSM) et de résolution de problèmes Maîtrise d’Excel et Power BI est un plus Esprit d’analyse, rigueur et goût pour le terrain Curiosité et force de proposition Bon relationnel et capacité à travailler en équipe « Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même ! Nous croyons autant au potentiel et à la motivation qu’au parcours et aux expériences. Chaque candidature est étudiée avec attention. L’accueil et l’intégration de nos collaborateurs sont au cœur de nos priorités : un accompagnement structuré vous permettra de prendre progressivement en main vos missions et de trouver pleinement votre place au sein de nos équipes. Ce poste est peut-être fait pour vous. Alors osez vous lancer : cliquez, candidatez ! »
Minimum level of education required : Non-Degree Program
Language / Level :
English : Basic knowledge

2026-26929 - Coordinateur d'activité de formation F/H

Fri, 03 Jul 2026 12:14:20 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Fixed term
Job details :
Framatome recherche un(e) coordinateur d’activité de formation. Au sein de la direction Qualité de Framatome, l’organisme de formation Inspection Academy a la charge de dispenser des formations dans les domaines de la Qualité et de la maitrise industrielle (inspection, soudage, normes et règlementations associées) au bénéfice des salariés de Framatome, d’EDF, et des fournisseurs et prestataires d’inspection de la filière. Au sein de cet organisme de formation, le coordinateur d’activité de formation travaille en relation avec : · Le services internes de formation pour le suivi du plan de formation, · Les équipes de management qui mettent à disposition les ressources de formateurs et qui identifient les besoins de formation de leur personnel, · Les stagiaires et formateurs identifiés pour les formations, · Les donneurs d’ordres internes Framatome et EDF pour assurer le suivi passé et à venir de l’école, au travers de COPIL réguliers, · Les intervenants internes/externes pour tout ce qui concerne la logistique, la réservation de moyens externes, · Les interlocuteurs universitaires, · Les autres entités de formation de Framatome via Framatome Academy, · Les entreprises externes clientes. Sous la responsabilité du directeur de l’organisme de formation, ses principales missions se feront dans le respect du processus Qualiopi de l’organisme de formation et notamment : · Planifier et mettre en œuvre la logistique des sessions : o mise à disposition des documents pédagogiques, o formalités d’accès, o Questionnaires de satisfaction, o Réaliser les communications vers les apprenants et les formateurs (envoi des bloqueurs, convocations, livret, fond de salle,…) · Gérer les inscriptions et l’interface de mise en œuvre dans les outils informatiques (MyHR, etc), · Sécuriser les ressources nécessaires à la dispense des formations : o Gestion des moyens matériels nécessaires à la formation, réservation des locaux, mise à disposition des moyens pédagogiques. o Intervention des formateurs, · Emettre les attestations de fin de formation, · Etablir les dossiers de suivi des sessions, · Planifier et analyser le REX des sessions de formation et suivre les améliorations à mettre en œuvre en interface avec les formateurs, · Assurer l’archivage de tous les éléments relatifs à la session de formation (bloqueurs, emails de supports, emails de convocations,…) · Mettre à jour les outils de suivi administratifs et financiers et les documents de communication de l’école, · Contribuer à la facturation interne/externe. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés.

Titulaire d’un BAC+3/5 dans le domaine de la gestion / administratif / RH. Vous disposez d’une première expérience en tant que gestionnaire de formation, ou référent(e) QUALIOPI. Les qualités requises pour le poste sont : Discipline d’organisation, Une bonne écoute, une capacité d’analyse et de synthèse, Bon relationnel et appétence pour le travail collaboratif, Rédaction et communication en anglais, Pack office – Excel – Power Point – Word, Connaissance du référentiel QUALIOPI souhaité. Une connaissance des outils de conception graphique (CANVA) et publication numérique (LINKEDIN) serait appréciée. Basé à Saint-Marcel avec des déplacements occasionnels à prévoir dans nos différents établissements. Poste à pourvoir au sein d’un établissement soumis à enquête administrative.
Minimum level of education required : Bachelor

2026-25477 - Alternance - Gestionnaire administratif F/H

Thu, 02 Jul 2026 22:16:48 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Apprenticeship
Job details :
Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un(e) alternant(e) pour accompagner notre équipe sur les missions suivantes : Gestion administrative des formations : Suivi des commandes, Suivi des DA, Suivi des convocations et des sessions clients pour la formation. Organisation logistique des sessions : Préparation des salles de formation et accueil des stagiaires EDF. Vous vous occuperez de la saisie des RHPE pour les intervenants ICPS.

Nous recherchons un(e) alternant(e) préparant une formation de BAC+2/3 avec une spécialisation en administratif. Vous avez des compétences administratives, êtes rigoureux(se) et dynamique.
Minimum level of education required : BAC+2/BAC+3

2026-26815 - Country manager Belgium F/H

Tue, 23 Jun 2026 09:14:02 Z

Category : K - MARKETING & SALES/K3 - Customer relation ship
Job type : Non fixed term
Job details :
As Country Manager, your main responsibilities will be to: Represent Framatome in Belgium and help define Framatome business strategy in the country in close coordination with Framatome Sales & Marketing organization: - Lead the Belgium Account as part of Framatome Account Management Program - Develop relationships with local customers, make sure customer satisfaction is systematically assessed and customer action plans are properly implemented - Develop relationships with local partners, suppliers, nuclear business organizations and other local stakeholders, including French and Belgian administration - Develop business and industrial networks necessary to achieve Framatome business strategies, - Ensure a close monitoring of Framatome competitors, - Support senior management meetings between Framatome and Belgian stakeholders, including by preparing the necessary meeting materials and by drafting MoM, - Accompany customer visits to Framatome sites. Coordinate and grow Framatome sales in Belgium across all business units : - Develop Framatome business in Belgium in close coordination with BU sales organizations - Generate commercial leads and be accountable for IB sales performance in Belgium, - Support offer preparation, - Support negotiations of commercial offers and agreements, - Support any plan to localize resources and capabilities or to use local partners / suppliers to better serve customers, - Lead periodic pipeline reviews and ensure Framatome CRM is up to date - Provide periodic reporting on the sales activities in Belgium, - Ensure sales compliance with Framatome values, policies and governance, as well as with local laws and regulations

You have the ability to interact with various levels within Belgium customer organizations, up to the C-level. You have a recognized track-record in operating with French and Flemish stakeholders in Belgium. You have the ability to work seamlessly with the various Framatome entities doing business in Belgium and to interact with all levels in Framatome organization. You have 10 years of experience in sales, business development or operations, preferably in nuclear or in a highly regulated energy industry.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge
Language / Level :
German : Good knowledge

2026-26232 - Alternance - Ingénieur Excellence Opérationnelle - OPEX F/H

Mon, 22 Jun 2026 12:20:06 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
L’alternance se déroulera au sein département Procédé et Sûreté à Lyon de la Direction Technique de l'Ingénierie de Framatome composés d’environ 100 ingénieurs d’étude. Le département est en charge des études de conception en neutronique, thermo hydraulique, mécanique des fluides, radioprotection et conséquences radiologiques pour les réacteurs à eau pressurisée, les réacteurs avancés et les laboratoires et usines de Framatome. En tant qu'alternant(e) excellence opérationnelle, vous aurez en charge d'assister au quotidien, les ingénieurs, le chef du département, les managers d'équipe et les responsables qualité, Amélioration Continue et Knowledge Management dans la mise en œuvre des principes de l'excellence opérationnelle pour accompagner et stimuler une dynamique d'amélioration continue dans le département auprès des managers et des ingénieurs. Votre principale mission sera le suivi et remontage des indicateurs des équipes et du département, leur ajustement et leur maintien dans le temps. Par ailleurs, il vous sera demandé de mener une mission d'accompagnement continue dans : Le lancement et l'animation des actions correctives ou préventives le cas échéant sur la base de la mise en œuvre de méthodes de résolutions de problèmes (8D, A3, Workshops…), La sensibilisation de l’équipe à l’excellence opérationnelle, L'assistance à la planification des activités en fonction des besoins des managers, L'animation des AMDEC pour les codes développés dans le département en fonction des études en cours, La mise en œuvre de VSM pour les méthodes du département, La collecte des signaux faibles, L'animation de la mise en œuvre des outils de performance humaine dans le département.

Vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur ou dans une formation universitaire équivalente et recherchez une alternance de 12 à 24 mois avec une spécialisation en performance industrielle, généraliste ou amélioration continue. Vous êtes familier(e) des outils de l'excellence opérationnelle et des méthodes de résolution de problèmes. Vous avez une appétence forte pour le développement et l'utilisation de POWER BI et des outils de la suite WINDOWS 365 (comme POWER AUTOMATE). Vous êtes à l'aise dans l'utilisation de PYTHON pour le développement de scripts si nécessaire pour favoriser l'automatisation du suivi des indicateurs. Une expérience précédente typique ou en industrie serait un atout. Vous faites preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de proactivité.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
French : Fluent
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26780 - CRM & Business Intelligence Officer F/H

Fri, 19 Jun 2026 08:38:29 Z

Category : K - MARKETING & SALES/K4 - Sales Administration
Job type : Non fixed term
Job details :
Vous serez en charge de garantir la fiabilité, l’efficacité et l’amélioration continue de l’environnement CRM, tout en assurant le support des utilisateurs à l’échelle mondiale. De plus, vous développerez et assurerez la maintenance de solutions de Business Intelligence et de tableaux de bord Power BI qui fournissent des informations exploitables à la direction générale et aux divisions opérationnelles. Alors que l’entreprise se prépare à l’évolution et au remplacement éventuel de sa plateforme CRM actuelle, le titulaire du poste joue un rôle clé dans la définition des besoins métier, l’accompagnement du processus de sélection, la coordination des activités de migration des données et la facilitation de la transition vers un futur écosystème de données commerciales. Vos missions: Gérer, maintenir et améliorer en permanence la plateforme CRM de l’entreprise. Fournir un soutien fonctionnel aux utilisateurs du CRM dans l’ensemble des unités opérationnelles et des régions, en garantissant un niveau élevé d’adoption par les utilisateurs et de qualité des données. Gérer les configurations du CRM, les accès des utilisateurs, les workflows, les rapports et les mises à jour du système. Développer, maintenir et améliorer les tableaux de bord Power BI et les solutions de reporting au service de la gestion de la performance commerciale et de la prise de décision. Consolider et analyser les données commerciales provenant de multiples sources afin de fournir des informations stratégiques pertinentes. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la gouvernance du CRM, des normes de qualité des données et des meilleures pratiques en matière de reporting. Collaborer avec les équipes Ventes et Marketing du siège, les unités opérationnelles, les équipes numériques/informatiques et les prestataires externes afin de répondre aux besoins de l’entreprise et d’apporter des améliorations au système. Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de futures solutions de données commerciales, notamment les initiatives liées au lac de données et à l’analyse. Participer à l’évaluation, à la sélection et au déploiement d’une future plateforme CRM, y compris la collecte des exigences, les tests, l’acceptation par les utilisateurs, la formation et les activités de gestion du changement. Assurer la continuité des rapports et des processus métier tout au long du parcours de transformation du CRM.

Formation Bac+5 en systèmes d'information d'entreprise, analyse de données, informatique Minimum 5 ans d'expérience dans l'administration de systèmes CRM Solide maîtrise : Oracle CRM, SAP CRM, Microsoft Dynamics ou équivalent Maîtrise power BI Anglais opérationnel
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge
Language / Level :
French : Fluent

2026-26772 - Technicien d'Intervention RIC sur Sites Nucléaires F/H F/H

Thu, 18 Jun 2026 04:42:21 Z

Category : V - ON SITE SERVICES/V7 - Electrical engineering
Job type : Non fixed term
Job details :
Description de la mission Au sein de la Base Installée, la Direction Travaux assure la préparation et la réalisation des opérations de maintenance, confiées par les entités projet de la BU. Pour ce faire, elle s’appuie sur des équipes sédentaires, en charge notamment de la maintenance du matériel utilisé sur chantier, et sur des équipes itinérantes, techniciens et ingénieurs d’intervention sur sites nucléaires. Dans le cadre de réalisations - clé en main - d’interventions complexes sur les installations nucléaires de production d’électricité, le/la Technicien(ne) d’Intervention RIC réalise des travaux sur l’instrumentation du cœur de réacteur (RIC) en conformité avec les divers plans, procédures et normes en vigueur, tout en respectant les critères de sécurité, sûreté, qualité et respect des délais. Pour cela : Vous veillez à travailler en respectant les conditions d’hygiènes et de sécurité définies par l’entreprise Vous êtes le garant technique du système RIC et de son bon fonctionnement Vous vous assurez du respect des objectifs dosimétriques liés à l’intervention Vous effectuez les travaux de maintenance sur le système RIC flux et température chez nos clients Vous assistez le responsable d’intervention lors des essais de démarrage (montage neuf) ou de redémarrage (maintenance) Vous êtes sollicité(e) de manière réactive et efficace sur des interventions imprévues chez le client Votre rythme de travail est lié aux enjeux de nos clients ! Les interventions durent de quelques jours à plusieurs semaines, suivant le type des missions confiées et les aléas du chantier. Vos activités vous amèneront à travailler régulièrement le weekend, les jours fériés et de nuit selon les plannings. Le rythme de travail comporte des astreintes, horaires décalés, un travail posté, etc. Votre lieu de résidence est éloigné de l’établissement de Chalon sur Saône ? Le poste est prévu quel que soit votre lieu de résidence et vos déplacements sur sites, en France et/ou à l’étranger se feront au départ de votre lieu d’habitation. Vous travaillerez sur sites nucléaires ! L’embauche est soumise à enquête administrative et vous êtes rattachés administrativement à l’établissement de Chalon-sur-Saône. Vous intégrez une équipe de plus de 700 professionnels, techniciens et ingénieurs d’intervention. Cette mission vous intéresse ? Durant les premiers mois qui suivront votre intégration, nous vous accompagnerons et vous proposerons une période de formation théorique et pratique spécifique au métier de Technicien d’Intervention RIC, qui vous permettra également de vous approprier nos valeurs (sûreté, sécurité & qualité) socle de la culture d’entreprise de Framatome.

Vos Compétences techniques Vous êtes issu(e) d’une formation générale ou technique (Bac ou Bac +2 minimum orienté « Electromécanique » et ou « Maintenance des Systèmes Industriel »). Durant vos expériences professionnelles idéalement acquises en déplacement sur chantier, en France ou à l’export, vous avez acquis des compétences techniques en mécanique, électricité, automatisme. Votre plus ? Vous justifiez d'une expérience professionnelle en milieu nucléaire de 5 ans minimum, idéalement acquise lors de déplacements sur chantiers. Les candidats débutants, sans expérience significative sont également acceptés. Votre savoir-être Ø Vous avez un réel goût pour le travail en équipe Ø Vous êtes attiré(e) par des challenges techniques et innovants Ø Vous avez le sens de l’organisation et de la gestion des priorités Ø Votre autonomie et votre rigueur sont vos points forts Ø Vous disposez de réelles capacités d’adaptation Quelques informations complémentaires Permis B exigé Non inaptitude catégorie A et B requise (travail sous rayonnement ionisant) La maîtrise de l’anglais serait un plus Pourquoi choisir Framatome ? Ø Le sentiment de fierté à intégrer une entreprise leader international dans une énergie bas-carbone Ø Le plaisir de travailler dans un secteur industriel de haute technicité Ø De réelles perspectives d’évolution car Framatome encourage et accompagne ses salariés dans la mobilité interne Ø Une intégration personnalisée : vous serez accompagné(e) à chaque étape, de votre arrivée jusqu’à votre prise de poste opérationnelle Ø Un développement de vos compétences assuré tout au long de votre carrière Ø Une rémunération attractive et des avantages accompagnés d’un statut d’intervenant prenant en compte les spécificités du métier.
Minimum level of education required : Non-Degree Program
Language / Level :
English : Basic knowledge

2026-25459 - Alternance - Assistant marketing et communication F/H

Wed, 17 Jun 2026 22:15:52 Z

Category : K - MARKETING & SALES/K2 - Marketing
Job type : Apprenticeship
Job details :
Situé en Bourgogne (Saint-Marcel et Le Creusot), le Centre Technique fait partie de la Business Unit Direction Technique et Ingénierie (DTI) de Framatome. Il constitue un maillon clé entre R&D et applications industrielles. Ses équipes d’experts réalisent des essais et des analyses en support de l’Ingénierie Framatome ou d’acteurs extérieurs de la filière, en France et à l’étranger. Ces travaux ont contribué à la conception des réacteurs dits de deuxième génération, puis des réacteurs de Génération III+, tels que les nouveaux réacteurs EPR. Dans le cadre du renforcement de son organisation commerciale, le Centre Technique France de Framatome propose un poste d’alternant(e) Marketing & Communication. Les missions du poste sont les suivantes : Aspects Marketing Support à la réalisation d’études de marché, à travers des analyses des panels clients : identification des clients, analyse des besoins, compétences et moyens techniques et opérationnels du Centre Technique Collecte d’informations / concurrents / marché / partenaires Benchmark des autres installations d’essais, notamment en Allemagne Synthèse et interprétation, rédaction de rapports d’études et tenue des tableaux de bord Prospection téléphonique, recherche de contacts et opportunités de marché Construction des supports utiles Contribution à l’administration des ventes, au SAV, à la satisfaction client et au suivi des activités. Aspects Communication Formalisation de supports de présentation : fiches produits, présentations PowerPoint, vidéos Mise en avant des chiffres clés, des moyens d’essais et des références de réalisation Présentation des équipes et contribution à la création de contenus pour les réseaux sociaux Participation à l’organisation d’une journée portes ouvertes Création et animation du plan de communication annuel Soutien ponctuel aux animations et visites.

Vous préparez une formation Bac+5, type ingénieur généraliste ou master Marketing & Communication. Votre cursus inclut idéalement des bases en gestion économique et financière ainsi qu’en gestion de projet. Vous êtes curieux(se), ouvert(e) aux échanges multiculturels et reconnu(e) pour votre rigueur, tant dans l’application des démarches intellectuelles que dans la formalisation de données et problèmes complexes vers un public non initié. Vous faites preuve d’honnêteté, transparence et professionnalisme et êtes attaché(e) à délivrer des produits finaux de qualité. Vous possédez le sens de l’organisation et êtes capable de vous adapter à la multiplicité des interlocuteurs, de travailler en équipe, d’être proactif(ve) et de communiquer de manière précise et efficace. Rejoignez Framatome et contribuez à valoriser les expertises et innovations de notre Centre Technique, en France et à l’international !
Minimum level of education required : Associates
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25309 - Referentin Wissensmanagement und digitales Lernen (m/w/d)

Mon, 15 Jun 2026 12:30:51 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O4 - Management des Connaissances
Job type : Non fixed term
Job details :
Das bieten wir Dir: Work-Life-Balance, die zu Dir passt: Nutze unsere 39-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten, Sabbatical-Optionen sowie umfassende Angebote zur Gesundheits- und Altersvorsorge – für ein Leben im Gleichgewicht Faire Vergütung mit echten Vorteilen: Freu dich auf ein attraktives Gehalt nach Chemie-Tarifvertrag, inklusive 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung sowie über 30 Urlaubstagen Fit bleiben und dabei nachhaltig mobil sein: Profitiere vom EGYM Wellpass, unserem E-Bike-Leasing über Company Bike und dem Deutschlandticket mit Zuschuss Global denken, international handeln: Da wir zu einem internationalen Konzern gehören, wirst Du Teil spannender internationaler Projekte und bringst Deine Ideen in einem globalen Umfeld ein Gemeinsam mehr erleben: Freu dich auf eine offene Du-Kultur, Unternehmenssport (wie Yoga oder Fußball), Betriebsfeiern und After Work Aktionen Sprachen erweitern leicht gemacht: Frische Dein Englisch oder Französisch ganz einfach in unseren kostenlosen Inhouse-Sprachkursen auf Lecker & günstig: Genieße täglich frisch zubereitete Gerichte zu vergünstigten Preisen direkt vor Ort in unserer Kantine und tausche Dich während der Mittagspause mit deinen Kolleg:innen aus Das erwartet Dich: Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen, die den Wissenserhalt und Wissenstransfer innerhalb der Organisation sicherstellen Identifizierung von Wissensträgern Erstellung und Umsetzung von Wissenstransferplänen Entwicklung und Aufbau einer Wissensdatenbank Einführung von Lernpfaden zum Aufbau von Kompetenzen Konzerninternes Reporting und Kommunikation Ideenentwicklung, Konzeption, Erstellung und Tests neuer Lerninhalte für digitale Trainings Unterstützung bei der Digitalisierung von Lerninhalten inklusive Qualitätssicherung und Veröffentlichung

Abgeschlossenes Studium (Masterabschluss) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebs-/Wirtschaftspädagogik, BWL mit Schwerpunkt Personal- oder Organisationsentwicklung, oder vergleichbare Qualifikation Zusatzausbildung/Zertifikat im Wissensmanagement (z.B. „Wissensmanager:in der IHK) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Wissensmanagement, Wissensvermittlung oder Personalentwicklung in Industrieunternehmen wünschenswert Starke Kommunikations- und Moderationskompetenz (Führung von Experteninterviews, Workshops, Lessons-Learned-Runden) Hohe Affinität zum Einsatz und zur Entwicklung digitaler Lernmedien für die berufliche und fachliche Weiterbildung Sehr hohes Maß an Eigeninitiative und Umsetzung von Aufgaben und Projekten Sehr gute Kenntnisse in MS-Office Sehr gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit und Zusammenarbeit mit internationalen Teams Ergebnisorientierung Unternehmerisches Denken und Handeln Kundenorientierung Innovatives Denken Potentialorientierung Flexibilität
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25871 - Personalentwicklung im Wissensmanagement (m/w/d)

Mon, 15 Jun 2026 12:21:21 Z

2026-26692 - Ingénieur Performance Opérationnelle & Flux F/H

Thu, 11 Jun 2026 07:15:40 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
Dans un contexte de développement de l’activité sur le site de Paimboeuf, vous rejoignez l’équipe Amélioration Continue et serez rattaché(e) au Responsable Performance Opérationnel du site. Votre rôle est essentiel dans un contexte de très forte croissance et relance de l’industrie nucléaire, avec des besoins en capacité industrielle qui doivent augmenter en conséquence. Le site de Paimboeuf connait des investissements majeurs. À ce titre, vos missions seront les suivantes : Analyse et mise à jour de la VSM actuelle de l'usine. Identification de projets d'amélioration du Lead Time. Pilotage de projet d'amélioration du flux de produits, d'informations, documentaire, etc. Impulser, coacher et animer des initiatives pluridisciplinaires d’amélioration continue. Etude d'implantation des nouveaux équipements et bâtiments en intégrant les meilleures pratiques logistiques et de gestion des flux. Participation à la roadmap Excellence Opérationnelle (OPEX) du site. Partager les bonnes pratiques et outils OPEX pour favoriser l’optimisation et la simplification.

Vous encouragez l’esprit d’équipe, la recherche de solutions en intelligence collective et l’échange des bonnes pratiques pour renforcer la culture d’amélioration continue et la recherche de performance à tous les niveaux de l’organisation. Vous avez de l’appétence pour le travail sur le terrain, avec une volonté de collaborer avec tous les niveaux de l’organisation et tous les services. Formation : Diplôme d’ingénieur généraliste, mécanique, matériaux, génie industriel, logistique équivalent. Expérience : De 3 à 5 ans dans des fonctions similaires en milieu industriel, avec une expérience réussie en logistique et gestion des flux. Compétences techniques : Maîtrise des outils Lean / Six Sigma et des méthodes d’amélioration continue. Expérience solide en gestion de projet. Bonne maîtrise des outils informatiques. Langues : Niveau d’anglais professionnel (utilisé pour le travail et l’animation d’ateliers). Savoir-être : Leadership collaboratif : Capacité à inspirer et mobiliser les équipes, en favorisant un environnement de travail collaboratif et inclusif. Esprit d’équipe : Passionné par le travail en équipe, avec une forte envie de transmettre des connaissances et de développer les compétences des collaborateurs. Rigueur et organisation : Sens de l’organisation et de la rigueur, avec une attention particulière aux détails et à la qualité du travail. Orientation résultats : Forte capacité d’analyse et orientation vers les résultats, avec une volonté de toujours améliorer la performance. Proactivité : Esprit d’initiative et capacité à anticiper les besoins et les défis, en proposant des solutions innovantes. Perspective d'évolution : Les investissements significatifs réalisés sur notre site de Paimboeuf accompagnent une dynamique de croissance de nos activités de production et de nos effectifs. Dans ce contexte, ce poste offre de réelles perspectives d'évolution et pourra conduire, à moyen terme, à des responsabilités managériales.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-25295 - Ingénieur Excellence Opérationnelle F/H

Tue, 09 Jun 2026 22:16:02 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
Expert(e) qualifié(e) dans le domaine de l’amélioration continue, Il/Elle a pour objectif d’identifier et d’éliminer les processus inefficaces et les gaspillages dans un environnement industriel. Il/Elle est chargé de la recherche de la performance, en matière de productivité, de qualité, de délais et de coûts. Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l’équipe de direction de l'OU ICT, les fonctions transverses de l'OPEX et les managers de département et de section, ainsi que les équipe sur le terrain, pour déployer les méthodologies et des principes Lean qui amélioreront la productivité et la qualité. Il/elle doit être en mesure d’analyser méthodologiquement les processus (Maîtrise de la culture Lean et des outils Lean Six Sigma tel que VSM, mesure de lead time, kaizen, DMAIC A3, Kanban, etc.) afin d’identifier les axes d’amélioration, proposer des actions de progrès et accompagner les équipes industrielles dans leur mise en place. Pour mener à bien ces projets, plusieurs étapes seront nécessaires : Mettre en place et suivre des indicateurs de performance des process Prioriser et cartographier les processus opérationnels Etablir les roadmap de progrès, déterminer les gains Déployer les méthodes d’amélioration continue afin d’optimiser l’ensemble des process Animer, coordonner, suivre les chantiers d’amélioration et de résolution de problèmes Gérer l’information et la communication Gérer la résistance au changement, fédérer les équipes vers des objectifs communs Faire monter les équipes en compétence dans la mise en oeuvre des outils d'animation d'équipe et de résolution de problème Ex : Analyser et optimiser des flux de produit sur un site Analyser et optimiser des processus de developpement de produits Elaborer une VSM Accompagner la transformation d'une activité logistique Piloter un chantier de réimplantation industrielle. Piloter ou accompagner des chantiers Kaizen, A3, projets DMAIC

Formation : formation supérieure bac +5 type Ingénieur généraliste Diplôme d’ingénieur généraliste ou spécialisé (génie industriel, productique, mécanique, logistique) ou Master spécialisé en qualité/amélioration continue Expérience : à minima expérience réussie de 10 ans dans une fonction identique, et dans un contexte d'organisation matricielle, en coordination d'un nombre important d'acteurs multimétiers. Déplacements : fréquents entre site Grenoblois et Occasionnels à l'étranger Habilitations et/ou certifications requises :
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26611 - Chargé d'offres Chaudronnerie F/H

Wed, 03 Jun 2026 22:23:45 Z

Category : K - MARKETING & SALES/K5 - Offers
Job type : Non fixed term
Job details :
Rejoignez Framatome ARC à Beaumont-Hague (50) ! Dans le cadre de notre développement, vous rejoindrez notre service commercial en tant que chargé d’offres en Chaudronnerie F/H. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre responsable d’offres ainsi que les équipes études et production, à travers les missions suivantes : Participer à l’analyse des demandes clients, afin d’identifier les exigences techniques, contractuelles et commerciales Contribuer à l’élaboration des réponses aux appels d’offres Prendre en charge l’estimation des coûts et les chiffrages des projets sur votre périmètre Rédiger les documents techniques nécessaires à la constitution des offres Participer à l’élaboration des propositions commerciales pour chaque poste (matériels, ressources humaines, administratifs…) de la conception à l’installation Préparer des supports de présentation et des livrables destinés aux revues internes et aux échanges clients Participer aux analyses de retour d’expérience afin d’améliorer la fiabilité des estimations et des offres

De formation Bac +3 à BAC+5, vous possédez 2 ans d’expérience sur un poste similaire en lien avec la chaudronnerie et idéalement acquise dans un atelier de fabrication. Vous possédez une première connaissance des contraintes en milieu nucléaire et des codes de la construction type RCCM. Curieux(se) et impliqué(e), vous aimez comprendre les problématiques techniques et êtes force de proposition dans la recherche de solutions adaptées aux besoins des clients. Vous faites preuve d'autonomie dans la conduite de vos missions tout en sachant solliciter l'appui du Responsable d'Offres. Dans le cadre de vos missions, vous échangerez avec les différents services de Framatome ARC (études, production, achats…), mais aurez également la possibilité de vous rendre sur le terrain, au plus près de nos clients. Vous êtes donc doté(e) donc bon relationnel et savez collaborer efficacement avec différents interlocuteurs. Enfin, votre sens de l’organisation vous permet de gérer plusieurs sujets en parallèle tout en respectant les délais impartis.
Minimum level of education required : Associates

2026-26552 - Responsable Développement Commercial F/H

Fri, 29 May 2026 15:27:27 Z

Category : K - MARKETING & SALES/K3 - Customer relation ship
Job type : Non fixed term
Job details :
Dans le cadre d’un plan de développement des activités du Centre Technique soutenu par les investissements en cours et sous la responsabilité du Chef de Département Business & Projets vos missions s’articulent autour de 2 axes ; prospection/vente et développement commercial du Centre Technique d’une part, les études de marché et le marketing d’autre part. Etudes et marketing : Réaliser et piloter les études de marché dans les domaines de développement du Centre Technique Identifier et développer les opportunités commerciales Renforcer la visibilité des savoir-faire du Centre Technique dans les salons professionnels en lien avec le marketing BU/Corp. Réaliser la veille des évolutions de marché et les évènements pouvant impacter la stratégie Rédiger les notes de synthèse sur les sujets importants et les partager avec le management Participer à l’identification des cibles susceptibles de répondre à l’ambition stratégique dans les domaines de compétences du Centre Technique. Analyser et suivre les performances des actions marketing à l'aide d'indicateurs clés (KPI) et ajuster les stratégies en fonction des résultats obtenus. Participer à la création de supports : annonces, e-mails, vidéos, podcast, posts, articles, etc. Veille Technologique : rester informé des tendances du marché et des comportements des consommateurs pour adapter les stratégies marketing en conséquence. Participer à la veille de l’environnement externe : concurrence, marques, canaux digitaux et outils de communication privilégiés. Travailler en étroite collaboration avec les différentes Business Units pour aligner les objectifs marketing du Centre Technique avec la stratégie globale de l'entreprise. Protéger les savoirs et savoir-faire du Centre Technique (communications externes, PIDU) Prospection/vente Développer le chiffre d’affaires externe Prospecter nos clients internes, clients externes nucléaires et hors nucléaire dans un contexte national et international Soutenir l’effort de développement commercial avec les membres de l’équipe Business & Projets Conduire la relation client jusqu’à l’offre commerciale, contribuer à la construction des offres Contribuer aux conventions et instances de représentation commerciale Négocier les offres et contractualiser Le cas échéant piloter des contrats De nombreux contacts sont nécessaires avec les équipes du Centre Technique, de la BU DTI, des autres BU et du Corporate nécessitant l’animation d’un large réseau. Le poste est basé au Creusot avec déplacements hebdomadaires à Chalon-sur-Saône. De fréquents déplacements sont à prévoir, particulièrement chez les prospects et les clients. Prévoir environ 50 % en déplacement, un niveau d’anglais 3/5 mini est attendu.

Votre formation et/ou votre expérience vous laisse penser que vous êtes la personne de la situation. Vous justifiez d’une expérience renforcée dans des fonctions commerciales et opérationnelles ou projet dans un secteur industriel de pointe ou un centre d’essai/laboratoire de R&D. Vous avez une appétence pour l’action et le développement commercial avec un esprit pionnier. Les déplacements et les voyages sont pour vous une source d’accomplissement. Vous aurez l’occasion de mettre en évidence les compétences et savoirs être que vous jugez indispensable à votre réussite à ce poste chez Framatome lors de votre entretien.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-26378 - Alternance – Ingénieur OpEx (Excellence opérationnelle) F/H

Wed, 27 May 2026 13:20:17 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Apprenticeship
Job details :
Au sein des équipes projet de la Business Unit I&C, vous travaillerez sur le programme d’amélioration des activités projet : Soutenir les équipes pour lancer des actions de performance au sein de la BU I&C. Identifier les actions principales et soutenir les équipes afin de valider, si nécessaire, un plan de performance et assurer sa mise en œuvre avec l’équipe accompagnée. Fournir un soutien à l’accompagnement du changement en utilisant les méthodes et outils OpEx. Identifier les axes d’amélioration et de productivité et agir avec les équipes projet accompagnées. Contribuer aux grands programmes de transformation de la Business Unit I&C. Contrôler et signaler les progrès en coordination avec la finance. Organiser et suivre les plans d’actions des sujets d’amélioration avec les équipes. Participer au reporting des actions d’amélioration.

Vous préparez un Master avec une spécialisation en Lean management ou en excellence opérationnelle, et recherchez une alternance d’une durée de 2 ans. Doté(e) d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse, vous disposez d’un bon relationnel et appréciez le travail avec des profils variés. Curieux(se) et force de proposition, vous aimez identifier des solutions adaptées aux problématiques rencontrées. Compétences requises Connaissances en Lean management et en excellence opérationnelle La maîtrise de Power Automate et PowerApps est un plus Bon niveau d’anglais, permettant d’échanger avec des équipes multiculturelles
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2026-24739 - Pilote Excellence Opérationnelle des projets de maintenance F/H

Tue, 26 May 2026 08:14:22 Z

Category : O - PERFORMANCE & PROCESSUS/O3 - Support to performance
Job type : Non fixed term
Job details :
Au sein de l'équipe IBSP, en support aux chefs de projets Maintenance et aux responsables techniques de la Business Line IBS, vous serez rattaché(e) au responsable de l'équipe IBSP. Vous aurez en charge de piloter le déploiement de l'Excellence Opérationnelle : - En animant la démarche d'amélioration continue et en aidant à la bonne application des méthodes d'excellence opérationnelle telles que A3, VSM, DMAIC, .. et d'outils digitaux - En formant et en coachant les équipes lors de mises en pratique de ces méthodes et outils. - En assurant le partage des bonnes pratiques au sein d'IBS - En impulsant, en animant et en facilitant la conduite de chantiers d'amélioration continue tout en assurant le reporting d'avancement de ces derniers. Vous serez amenés à piloter vous-même certains chantiers. Pour cela, vous aurez à piloter et à animer des groupes de travail pluri disciplinaires en interne Framatome et possiblement avec certains de nos clients ou fournisseurs. - En analysant et en proposant des solutions de simplification, d'optimisation en accord avec la stratégie OPEX Framatome et IBS. - En contribuant à la définition des objectifs du plan annuel de performance de l'entité et/ou du périmètre d'activité et en supervisant la réalisation pour le périmètre qui vous est attribué. L’optimisation des lead-time de nos opérations et la maîtrise des coûts de nos projets sont nos enjeux majeurs. Ces différentes missions font appel à votre expérience et connaissances des méthodes d'amélioration continue, à votre savoir-faire en termes d'analyse de données et à votre capacité à manager des groupes de travail. Au-delà des activités mentionnées ci-dessus, des rôles ou missions transverses propres à l'organisation peuvent être confiés. Ce poste nécessite des déplacements fréquents, en fonction des besoins des chantiers, sur le site Framatome de Lyon et sur les sites clients.

De formation BAC+5, Ecole d'ingénieurs de préférence, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire idéalement dans l'industrie nucléaire et/ou dans les projets. Une certification Green Belt serait un plus. Vous êtes à l'aise avec les méthodes et outils de l'excellence opérationnelle, avec les méthodes et outils d'analyse de données et avec le pilotage de groupes de travail transverses. Vous êtes rigoureux, méthodique et force de proposition. L'accompagnement au changement et l'atteinte des objectifs vous animent.
Minimum level of education required : Master
Language / Level :
English : Good knowledge

2025-24457 - Responsable d'Intervention Inspections Télévisuelles sur Sites Nucléaires F/H

Thu, 15 Jan 2026 13:00:02 Z

Category : V - ON SITE SERVICES/V7 - Electrical engineering
Job type : Non fixed term
Job details :
Au sein de la Base Installée, la Direction Travaux assure la préparation et la réalisation des opérations de maintenance, confiées par les entités projet de la BU. Pour ce faire, elle s’appuie sur des équipes sédentaires, en charge notamment de la maintenance du matériel utilisé sur chantier, et sur des équipes itinérantes, techniciens et ingénieurs d’intervention sur sites nucléaires. Le Responsable d’Intervention pilote la tenue du chantier, en matière de sécurité, sûreté, qualité et respect des délais. Dans le cadre de réalisations - clé en main - d’interventions complexes sur les installations nucléaires de production d’électricité, vous êtes garant de la bonne réalisation technique et contractuelle des opérations dont vous avez la charge. Pour cela : Vous respectez et faites respecter les fondamentaux Framatome à travers : la qualité, la sûreté et la sécurité Vous managez, animez et mobilisez l’(les) équipe(s) d’intervention (Framatome, sous-traitants, partenaires) sur les activités que vous supervisez et coordonnez. Vous évaluez également leur performance lors des interventions Vous pilotez l’interface et la relation avec les clients (réunion, point d’avancement, organisation logistique, présentation des attachements) Vous vous assurez du suivi et de la bonne réalisation des travaux d’inspections télévisuelles (ITV) en conformité avec les exigences techniques (procédure, instructions de travail, documents de suivi). Vous êtes en liens directs avec les différentes fonctions supports sur site et au siège (reportings, gestion des ressources, gestion des aléas) Vous faites respecter la législation en matière de droit du travail Vous faites remonter les écarts et retour d’expérience au Siège tout au long de votre mission. Votre rythme de travail est lié aux enjeux de nos clients ! Les interventions durent de quelques semaines à plusieurs mois, suivant le type des missions confiées et les aléas du chantier. Vos activités vous amèneront à travailler le weekend, les jours fériés et de nuit selon les plannings. Le rythme de travail comporte des astreintes, horaires décalés, un travail posté, etc. Votre lieu de résidence est éloigné de l’établissement de Chalon sur Saône ? Le poste est prévu quel que soit votre lieu de résidence et vos déplacements sur sites, en France et/ou à l’étranger se feront au départ de votre lieu d’habitation ! Vous travaillerez sur sites nucléaires ! L’embauche est soumise à enquête administrative et vous êtes rattachés administrativement à l’établissement de Chalon-sur-Saône. Vous intégrez une équipe de plus de 700 professionnels, techniciens et ingénieurs d’intervention. Cette mission vous intéresse ? Durant les premiers mois qui suivront votre intégration, nous vous accompagnerons et vous proposerons une période de formation théorique et pratique pour vous approprier nos valeurs (sûreté, sécurité & qualité) socle de la culture d’entreprise de Framatome.

Vos Compétences techniques Vous êtes issu(e) d’une formation à bac+ 5 cursus ingénieur ou master spécialisé Durant vos expériences professionnelles idéalement acquises en déplacement sur chantier, en France ou à l’export, vous avez acquis des compétences techniques significatives dans le domaine du télévisuelle et de la maintenance nucléaire en CNPE. Votre plus ? Vous justifiez d'une expérience professionnelle en milieu nucléaire de 3 à 5 ans minimum. Votre savoir-être Ø Vous avez un réel goût pour le management et le travail en équipe Ø Vous êtes attiré par des challenges techniques et innovants Ø Vous êtes doté d’une capacité à prendre de la hauteur et des décisions Ø Vous avez le sens de l’organisation et de la gestion des priorités Ø Votre autonomie et votre rigueur sont vos points forts Ø Vous disposez de réelles capacités d’adaptation Quelques informations complémentaires - Permis B exigé - Non inaptitude catégorie A et B requise (DATR) - La maîtrise de l’anglais serait un plus
Minimum level of education required : Master